Добрый день.
Работаем в ЗУП 3,1,23,649
Подскажите пожалуйста, какие права должны быть у кадровика, чтобы он смог печатать пакет документов при увольнении сотрудника? Сейчас в документе увольнения кадровик с правами «старший кадровик» распечатать не может. Все доступно только расчетчику.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день!
Да, вы правы под правами Старшего кадровика данные печатные формы не выводятся.
Необходимо дать права кадровик-расчетчик.
Либо с помощью программиста дописать свою Роль, в которой будут права на формирование отчетов, но при этом остальной интерфейс расчетчика будет закрыт.
Жаль, права расчетчика кадрам — не вариант. Попробуем роль придумать. Спасибо.