Больничный лист , удаленна яработа, сдвиг периода оплаты больничного листа работодателем

Вопрос задал Елена С. (Волгоград, Волгоградская область)

Ответственный за ответ: Ольга Горшенина (★9.81/10)

Добрый день!
У нас такая странная ситуация: больничный у сотрудника с 27.01 по 10.02.22г. Сотрудник на удаленке. Внесли периоды когда он работал, как периоды исключаемые из больничного листа: 27.01-31.01.2022.
ЗУП 3.1 не предлагает делать начисление за счет работодателя ( первые три дня). А работодатель говрить что должен теперь он оплатить период с 01.02.22-03.02.22. , а ФСС с 04.02 уже.
Каким-то образом моэно ЗУП 3.1 заставить так себя вести?

Обсуждение (1)

  1. Здравствуйте!

    1. На вкладке «Главное» сразу указываем дни, которые приходятся на больничный и не пересекаются с днями работы, т.е. с 01.02.2022 по 10.02.2022. Будет сразу же рассчитана сумма за счет работодателя.
    2. По ссылке «Заполнить данные листка нетрудоспособности» период болезни укажите как в больничном листе. Это нужно, чтобы в «Реестре прямых выплат ФСС» (Отчетность, справки – Передача в ФСС сведений о пособиях) правильно заполнился период освобождения.
    3. На вкладке «Сведения для ФСС» по ссылке «Ввести сведения для реестра прямых выплат ФСС» создайте новый документ «Сведения для реестра».
    4. Создайте новый «Реестр прямых выплат ФСС». Укажите вид реестра «Пособия по нетрудоспособности». При заполнении документа на вкладке «Освобождение от работы» будет указан полный период больничного – с 27.01.2022 по 10.02.2022. А на вкладке «Оплата пособия» период, который оплачивает ФСС :с 04.02 по 10.02.

    1

Комментарии закрыты