Больничный лист

Вопрос задал Елена У.

Ответственный за ответ: Райда Алиса (★9.83/10)

Добрый день!
Сотрудник открыл больничный лист с 24 по 25 октября и закрыл.
с 26 октября выдано продолжение больничного листа.
Должна ли я оплачивать в продолжении больничного 1 день за счет работодателя?

Метки вопроса: —

Все комментарии (3)

  1. Добрый день! По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.

    Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.

    Согласно п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона N 255-ФЗ, пп. 1 п. 1 ст. 8 Закона N 125-ФЗ пособие за первые три дня временной нетрудоспособности оплачивается за счет средств страхователя.

    Также в Письме ФСС РФ от 18.08.2004 N 02-18/11-5676 содержится информация, что считать одним страховым случаем:

    «Таким образом, одним страховым случаем временной нетрудоспособности следует считать случай временной нетрудоспособности, завершенный одним законченным периодом нетрудоспособности, удостоверенный листком нетрудоспособности (с учетом всех листков нетрудоспособности, выданных в продолжение первичного листка нетрудоспособности).»

    Из этого можно сделать вывод, что первичный БЛ и продолжение листка нетрудоспособности – это один страховой случай. На мой взгляд, оплату первых трех дней мы производим в рамках одного страхового случая. Так как в Вашей ситуации оба больничных являются одним страховым случаем, оплачиваем дни за счет работодателя следующим образом: два дня по первичному больничному листу и один день в продолжении БЛ. В ЗУП оплата за счет средств работодателя в Больничных листах будет рассчитана именно так.

    Однако, этот вопрос методического характера, поэтому я бы рекомендовала еще уточнить позицию Вашего отделения ФСС по данному вопросу.

    Если остались вопросы или что-то будет непонятно, пожалуйста пишите.

  3. Рада была помочь🌷🌷🌷

Комментарии закрыты.