Замена лет в декретном больничном на последующий год

Индивидуальную консультацию запросил Олеся Ш.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.85/10)

добрый день, в организации работает сотрудница , на которую 26 декабря пришел входящий запрос по беременности, параметры назначения — числится у нескольких страхователей, в двух предшествующих годах у тех же страхователей, метод назначения и выплаты — по одному страхователю по ТД, т.е. зарплата за 2 предшествующих года общая ( работает в двух организациях) и выплата только по одной организации на выбор. Выяснили, что можно заменить года 2023 и 2024 на 2024 и 2025, но количество дней не 140, а 134 ( выпадает с 26.12 по 31.12). Сотрудница хочет получить пособие по каждой организации. Как изменить Метод назначения? В ответе же мы не можем изменить эти данные. Или запросить зарплату за 2025 г с другой организации и пусть выплата идет по одной организации, а в другой написать в ответе ,что пособие не требуется? И не мучиться?

Метки вопроса: БП 3.0 Нет статьи, БП 3.0. СЭДО

Все комментарии (3)

  1. Добрый день! Метод назначения пособия По одному страхователю по ТД предполагает, что пособие рассчитывает и выплачивает один из текущих работодателей по выбору сотрудника. При расчете пособия учитываются данные о стаже и заработке по всем местам работы. Страхователь, выплачивающий пособие, передает учтенные им при расчете сведения в Ответе на запрос СФР для расчета пособия. Остальные работодатели в Ответе на запрос СФР для расчета пособия сообщают, что пособие не требуется.

    СФР согласно ст.13 255-ФЗ определяет, кто платит пособие. Метод назначения пособия недоступен для корректировки.
    Можно обратиться в СФР, чтобы они рассмотрели вариант выплаты пособия по двум местам работы и прислали новые входящие запросы — Список телеграм-чатов региональных отделений СФР
    Но по факту оснований для этого нет.

  2. ну т.е. мы можем запросить зарплату за 2025 г из другой организации, изменить общую сумму в больничном за 2025 г , соответственно в ответе на запрос подтянется уже сумма нужная и сотрудница получить пособие общее по всем организациям, а в другой — просто написать , что пособие не требуется?

  3. Здесь есть нюанс.
    Согласно п.1. ст 14 255-ФЗ:

    В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

    Т.е. если у нас дата начала больничного 26.12.25, то расчетные годы у нас 2023,2024, мы можем произвести замену, но только на предшествующие годы, например на 2021,2022.
    В данном случае пособие назначается по одному страхователю с использованием заработка по всем местам работы, но заработок за 2025 год взять не получится.

Добавить комментарий