Расчет стоимости часа за работу в праздничный день

Здравствуйте. ЗУП настроено расчет оплаты за работу в выходной и праздничный день при помощи справочного начисления Стоимость дня/часа по базе текщего месяца». В течение месяца случаются переводы с графика на график, соответственно данный показатель-справочное начисление (Стоимость дня/часа по базе текущего месяца) рассчитывается для каждого периода месяца относящегося к разным графикам. Все доплаты которые начисляются пропорционально […]

Оплата сверхурочной работы и работа в праздники с 01.09.2024

Добрый день! Расчет оплаты сверхурочки и Работа оплаты в праздничные дни настроены из расчета справочного начисления «СТОИМОСТИ ДНЯ/ЧАСА справочно» . У сотрудника был перевод с графика на график. Оплата работы в праздники в период до перевода Стоимость дня /часа рассчитывается только из оклада, т.е. не определяет Стоимость дня/часа справочно , после перевода рассчитывается верно. Пробовали […]

Как учитывать ежемесячные премии в расчете оплаты выходных и праздничных дней

Часы работы в выходной и нерабочий праздничный дни должны учитываться при определении размера указанных в вопросе ежемесячных премий. При этом удваивать сумму премий за время работы в выходной и праздник не нужно, они выплачиваются в одинарном размере (смотрите решение Хорошевского районного суда г. Москвы от 20.01.2022 N 02а-0020/2022, определение Первого КСОЮ от 21.07.2020 N 8а-17496/2020, […]

Программа неверно считает зп

Добрый день! сотрудники работаю посменно , при расчете з/п программа неверно считает , по графику у сотрудника в январе 16 дней выхода на работу. сотрудник работает с 19,00 до 8.00 следующего дня . 2 часа перерыв выходит 1 смена состоит из 11 часов из которых 5 ночных . в январе у сотрудника 88 часов из […]

Переход на новые регистры для среднего заработка

Добрый день! С наступающим Новым годом! Всех благ и процветания! Подскажите, переходим с 1С:УПП на 1С:ЗУП с 01.01.2025 года. Попробовали пробный перенос и смотрим, что новый регистр для среднего заработка Регистр накопления. Данные для расчета среднего заработка по начислениям не заполнен. В организации есть РК 1,15. С текущих расчетов регистр заполняется. Как критично это для […]

Расчет показателя «СтоимостьДняЧасаСУчетомРазовыхНачислений» краткое наименование «Стоимость дня(часа)»

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться как считается новый показатель (с 01.09.2024) «Стоимость дня(часа)». Сотрудник работает по сменному графику (используется ночное время — 35%). Назначено начисление: «Оплата по часовому тарифу (рабочее время)» — считается по формуле (ТарифнаяСтавкаЧасовая * ВремяВЧасах). ТарифнаяСтавкаЧасовая = 124,95руб На декабрь у сотрудника был индивидуальный график и работа сверхурочно 09.12.2024 2часа (с повышенной оплатой). […]

Расчет среднего заработка для отпуска

ЗУП 3.1.31.66 В настройках расчет заработной платы При пересчете тарифной ставки сотрудника в стоимость часа (дня): среднемесячное количество часов (дней) в месяце. Сотрудник работает с подневной оплатой 1000 рублей в день. График — при суммированном учете. Норма по производственному календарю. Не могу понять как посчитался средний заработок. Внутри все цифры по месяцам верные.

Расчет оплаты выходных и сверурочных

Добрый день. Расчет оплаты сверурочных и в выходной настроен с помощью справочного начисления «Стоимость дня/часа по базе текущего месяца (справочно)» При расчете в месяце когда был отпуск в расчете берется время за полный месяц, а не только отработанное. Почему это может быть?

Расчет оплаты сверхурочных из расчетной базы текущего месяца

Добрый день. ЗУП КОРП, редакция 3.1 (3.1.30.81). Настройка расчета сверхурочных сделано на основании статьи «Расчет оплаты сверхурочных и работы в выходной в ЗУП 3.1 из расчетной базы текущего месяца» В расчетную базу «Стоимость дня/часа по базе текущего месяца (справочно)» входят начисления — оклад (по часам) , персональная надбавка и доплата за совмещение(%) Пример сентябрь — […]

Оплата праздничных и выходных дней

Есть ли возможность настроить документ «Оплата праздничных и выходных дней» и Доплата за работу в праздники и выходные», так чтобы эти суммы брались для расчета среднего заработка, если сотрудник работал в выходные в период командировки?