Здравствуйте!
ЗУП КОРП свежего релиза
Подскажите пожалуйста: как правильно изменить подчиненность подразделения?
Раньше одно подразделения было внутри другого.
Меняется структура подразделений и надо, чтобы эти подразделелния были на одном уровне.
Мы ничего не испортим, если в справочнике подразделения просто изменим подчиненность — уберем родителя?
Штатное расписание у нас ведется с сохранением истории.
Все комментарии (1)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Штатное расписание у нас ведется с сохранением истории.
Здравствуйте!
Если в программе ведется штатное расписание с сохранением истории, то просто изменить подчиненность подразделения (убрать родителя) в справочнике технически можно, но делать так не рекомендуется.
Дело в том, что при таком изменении:
• история структуры подразделений не сохраняется корректно;
• если вышестоящее подразделение участвует в наименовании подразделения, это может повлиять на кадровые документы и сведения о трудовой деятельности (ЕФС-1 / электронная трудовая книжка).
Для корректного изменения структуры в этом случае рекомендуется:
• создать подразделение с новой подчиненностью;
• внести изменения через документ «Изменение штатного расписания»;
• перевести сотрудников документом «Кадровый перевод».
Так сохраняется история и корректно формируется отчетность.
Если изменение несущественное и не влияет на отчетность, иногда подчиненность меняют напрямую, но это может привести к искажению данных.
Предлагаю посмотреть вопрос «Как внести изменения в штатное расписание в ЗУП 3.1» в материале по ссылке Штатное расписание в ЗУП 3.1 – пошаговая инструкция .
Если что-то будет не понятно или нужно уточнить — напишите.