Добрый день.
Сотрудник, управляя служебным автомобилем компании, нарушил ПДД. На компанию выставлен штраф. Сотрудник вину признал, как в ЗУП отразить удержание из заработной платы сотрудника?
Спасибо.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
На сумму штрафа создадим удержание с Назначением удержания — Удержание в счет расчетов по прочим операциям. Документом Удержание по прочим операциям зарегистрируем данное удержание по сотруднику.
Если штраф большой и необходимо соблюсти ограничение в удержании 20%, тогда устанавливаем в настройках начисления флажок «Является взысканием» и используем документ «Ограничение взысканий»
Прикладываю статью Оплата штрафа за работника-водителя: как быть с НДФЛ и взносами? .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.