Удержание из аванса

Добрый день. По ошибке сотрудникам были выплачены завышенные премии (см. пред вопрос https://buhexpert8.ru/voprosy/voprosy-1s-zup/uderzhaniya-iz-zarplaty-7.html . Делали по инструкции https://buhexpert8.ru/1s-zup/ispravleniya-i-pereraschety-ispravleniya-i-pereraschety/kak-ogranichit-uderzhanie-ne-bolee-20-v-sluchae-storno-nachisleniya.html При расчёте зарплаты за июнь часть этой суммы уже удержали через возврат от сотрудников. Сейчас при выдаче аванса за первую половину июля мы хотим удержать оставшуюся часть премий, но удержание не отображается в документе. Подскажите, как правильно […]

Проф взносы

Добрый день, ситуация такая, у нас сотрудника платят проф взносы. В организации часто бывает что один и тот же человек увольняется для перерасчета пенсии потом мы его вновь принимаем, обычно при увольнении программа сама отменяет проф взносы, и при новом приеме мы вновь вносим сотруднику проф взносы и она считает уже с приема нового. Но […]

Профвзносы

Добрый день! Удерживаем с сотрудников профвзносы, и недавно столкнулись с такой проблемой: у некоторых сотрудников заведено по 2 документа удержания профвзносов, соответственно, суммы удержаний ошибочно задваивается. А у кого-то — наоборот, заведен документ удержания профвзносов, но не стоит процент удержания и профвзносы не удерживаются совсем. Каким отчетом или обработкой можно отследить тех, у кого заведено […]

Удержаниями по исполнительным листам и удержанием в счет возмещения ущерба

Добрый день! ЗУП (3.1.34.276) Проблема появилась после последнего обновления. При закрытии з/платы за май возникли проблемы с удержаниями по исполнительным листам и удержанием в счет возмещения ущерба (%).Излишне удержанные суммы убирала руками. Удержались долги по алиментам и долги по ущербу за 2025г., которые давно погашены. Проблема не по всем сотрудникам, а выборочно. Принцип выбора тоже […]

Удержание сотрудника из документа Данные для расчета зарплпьв попадает не в текущее подразделение,

Добрый день, Если у сотрудника есть кадровый перевод в другое подразделение, и удержание за питание вводится документом Данные для расчеты, то при начислении заработной платы такой сотрудник попадает не в текущее подразделение. Если создается документ Начисление зарплаты и взносов с подразделением ,где сотрудник работает в данный момент, то правильно заполняется и удержание, а если первым […]