Здравствуйте. Помогите разобраться пожалуйста с двухнедельным пособием при увольнении. Обновились на релиз 3.1.36.19 и почему то на закладке Начисление и удержание суммы среднего заработка разделились на индексируемую и не индексируюмую и при чем в итоге эти суммы не совпадают с суммой среднего заработка для пособия. У нас ЗУП КОРП. На копии которая до обновления делаю такое же увольнение и там все правильно все совпадает и не делится сумма среднего на индексируюмую и неиндексируюмую. Что то не так в обновлении?
Компенсация при увольнении выходное пособие 2 недели
Все комментарии (15)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Проверила в демо-базе ЗУП 3.1.36.19. Действительно поведение программы изменилось. Теперь при расчете выходного пособия используются показатели СреднийЗаработокИндексируемый и СреднийЗаработокНеиндексируемый. Подробно об индексации в среднем и применении данных показателей можно посмотреть в статье:
Учет индексации при расчете среднего заработка
Скорее всего это задуманное поведение программы, которое связано с тем, что в релизе 3.1.36.19 была исправлена ошибка в расчете среднего для выходного пособия:
Для проверки:
— Можно сформировать расчет среднего заработка для выходного пособия до и после обновления и сравнить в чем отличия.
— Расчет среднего для выходного пособия аналогичен расчету среднего для командировки. Поэтому для проверки можно еще в тестовом режиме создать документ Командировка с тем же расчетным периодом, что и для выходного пособия и также сравнить расчет среднего до и после обновления. А также сравнить с расчетом среднего в выходном пособии до и после обновления.
здравствуйте. Вы пишете что нужно сравнить до обновления и после обновления — я же вам так и написала что до обновления и после обновления — есть разница, не только что делится на неиндексируюмую и индексированную средний заработок — это понятно что изменили, а вот почему сумма итоговая по ним не сходится с общей суммой среднего для пособий — Завышает. Вопрос состоит в этом что суммы рознятся
Здравствуйте!
Да, мы с Вами понимаем, что есть разница в расчете до и поле обновления, которая связана с тем, что после обновления используются другие показатели (СреднийЗаработокИндексируемый и СреднийЗаработокНеиндексируемый).
У Вас же сохранилась копия базы до обновления?
Поэтому, чтобы понять, почему в расчетах есть разница предлагаю сформировать Расчет среднего заработка (для выходного пособия) до обновления и после обновления.
Да, в этих расчетах результат будет разный. Но возможно данный расчет нам поможет увидеть, как получился средний индексируемый и неиндексируемый, какой коэфф. индексации применялся при расчете и как распределился заработок на индексируемый и неиндексируемый. Приложите пожалуйста скриншоты Расчет среднего заработка (для выходного пособия) до обновления и после обновления.
Так же уточните пожалуйста когда у сотрудника была индексация заработка?
размер среднего заработка до обновления и после обновления совпадает. Вопрос в том что после обновления средний заработок для пособия на главной закладке 823,26 , а в закладке Начисления и удержание — индексируемый 776,03 и неиндексир 55,58 в итоге получается 831,61. Что не совпадает с 823,26
Спасибо за скриншоты!
Проверила, расчеты:
— у нас исходя из печатной формы расчета среднего в целом по расчету сумма среднего получается:
1 007 667-89 / 1224ч. = 823,26
— сумма выходного пособия на вкладке Начисления и удержания рассчитана исходя из среднего 831,61
831,61 * 56,65682 = 47116,38
Получается, что после обновления расчет на вкладке Условия увольнения (и в печатной форме) не соответствует расчету на вкладке Начисления и удержания
Попробуйте проверить, следующие варианты (можно на копии базы):
1)
— если отменить проведение документа Увольнение (если выплата проведена, то сначала отмените выплату)
— перевыбрать сотрудника в документе Увольнение (т.е. еще раз из списка выбрать сотрудника)
— пересчитать документ Увольнение,
— провести Увольнение и проверить результат
— затем, если отменяли выплату (провести выплату)
2)
Если перевыбрать и пересчитать сотрудника не помогает.
Попробуйте отменить проведение этого документа увольнение и создать новый документ Увольнение, в нем таже проблема повториться?
здраствуйте, да все это мы пробуем и перебираем и перепроводим. Проблема остается.
Здравствуйте!
Правильно понимаю, что индексации у сотрудника не было?
Уточните еще у сотрудника график работы суммированного учета или пятидневка? От этого зависит расчет среднего заработка для выходного пособия:
— по дням (среднедневной)
— или по часам (среднечасовой для суммированного учета).
Проверила в демо-базе ЗУП у меня расчет выходного пособия после обновления стал происходить из среднечасового пособия для сотрудников с графиком Пятидневка, для которых расчет должен быть из среднедневного пособия (по дням).
да индексации не было в 2025г и у сотрудника суммированный учет
Значит у Вас расчет среднего по часам — это правильно.
Чтобы понять как происходит расчет и какая сумма среднего все же правильная предлагаю проверить расчет среднего. Для этого нужно проанализировать данные регистра Данные для расчета среднего заработка по начислениям в котором можно увидеть какие начисления индексируемые не индексируемые.
Открыть регистр Данные для расчета среднего заработка по начислениям можно по ссылке
e1cib/list/РегистрНакопления.ДанныеДляРасчетаСреднегоЗаработкаПоНачисления)
Откройте регистр и сделайте отбор по сотруднику, больше никаких делать не нужно.
Сохраните данные регистра в формате Excel, затем заархивируйте, чтобы получился файл zip и приложите к вопросу.
Здравствуйте!
Спасибо за файл с регистром! Собрала по регистру индексируемые и неиндексируемые начисления, количество дне расчетного периода взяла из расчета среднего.
Получился следующий результат:
Получается, что расчет среднего 823,36 — правильный, если считаем по данным регистр Данные для расчета среднего заработка по начислениям.
здравствуйте. Да правильно — я же вам пишу что вопрос не в том что средний правильно или нет, а опрос в том что почему на закладке Начисление и удержание программа показывает неправильно индексируемый и не индексируемый там же показывает 776,003 и 55,58. Т.е. это завышенные суммы и естественно итоговая сумма начисления завышена
Здравствуйте!
Судя по всему это ошибочное поведение программы, о котором можно написать E-mail: v8@1c.ru. Мне не удалось воспроизвести в демо-базе такую же ошибку. Поэтому сейчас важно чтобы по данному сотруднику была начислена правильная сумма. Для этого можно внести ручные правки в документ Увольнение. Скажите, такая проблема только у одного сотрудника?
здравствуйте, нет такая ошибка не у одного сотрудника