Добрый день!
На предприятии существует дополнительный отпуск в зависимости от стажа на предприятии. Из-за вечных проблем в кадровой службе, они не успевают всем вовремя добавить этот отпуск. Нашел в настройках видов отпуск за стаж со шкалой. Ввел необходимую шкалу. Как мне добавить этот отпуск всем сотрудникам с учетом их текущего стажа на предприятии? Попробовал отдельно на одном человеке (у него как раз граница шкалы в июне была) по переводу от 1 ноября, но 1С считает период также с 1 ноября, а не с июня, как хотелось бы.
Отпуск за стаж
Все комментарии (1)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
В таком случае можем использовать документ Ввод остатков отпусков.
В документе Ввод остатков отпусков можно назначить сотруднику новый вид ежегодного отпуска. Для решения этой задач заполняем табличную частью Права на отпуск, а таблицу Остатки отпусков по рабочим годам не заполняем. При этом в поле Дата остатков указываем дату с которой нужно изменить право на отпуск.
Подробно об использовании документа рассказываем в статье (смотрите раздел — Для чего используется документ «Ввод остатков отпусков» — Изменение прав сотрудника на ежегодные отпуска) : Работа с документом «Ввод остатков отпусков» в ЗУП 3.1
Также для изменения права на отпуск можно использовать документ Кадровый перевод.
Для того чтобы в кадровые документы автоматически заполнялось право на отпуск, данный отпуск должен быть указан в позиции штатного расписания на которую принимается сотрудник. В этом случае отдел кадров не забудет назначить отпуск сотруднику, т.к. право на отпуск в кадровые документы (прием, перевод) будет автоматически заполняться из штатного расписания.