Добрый день!
Посмотрели ваши материалы по ведению учета по иностранному представительству в ЗУП.
Возник вопрос по отражению в ЗУП и ведению учета по сотруднику, который принят в иностранное представительство.
1. Если мы заведем документ начисления, который будет рассчитываться в валюте, то каким образом необходимо рассчитывать Страховые взносы с него? Данный вид начисления будет учитывать курсовую разницу?
2. На какую дату будет производится начисление, если закрываем учет 1 числа месяца, когда действует один курс валют, а выплачиваем зп 12 числа месяца?
3. Каким образом сделать в ЗУП выплату такого начисления? Где-то в ЗУП прописано, что выплата будет не в рублях?
Здравсвуйте!
К сожалению, в ЗУП ничего не автоматизированное по данному вопросу.
Я не специалист бухгалтерии, поэтому лучше обратиться по вопросу курсовой разнице именно в рубрикатор по бухгалтерии. Но будем вместе разбираться 🌸
Посмотрите, пожалуйста, статью: Расчет оклада в валюте . В ней все актуально до сих пор.
Начислять взносы или нет зависит от статуса сотрудника. Технически в зуп можно настроить именно так как Вам нужно. Прикладываю ссылку на памятку: Страховые взносы с выплат в пользу граждан РФ и иностранцев (памятка) .
Начисление будет производиться на последний день месяца. Мы можем настроить смену курса валют через ввод данных на нужный день. Но учесть курс с 1 по 12 число при начислении зарплаты можно, но здесь лучше поближе познакомиться с вашим расчетом. Напишите, пожалуйста, как вы рассчитываете. Попробуем настроить ЗУП.
А вот выплата зарплаты иностранной валютой в программе не реализована. Предполагается, что расчеты с сотрудниками всегда производятся в рублях.
Посмотрела, что и в 1С:Бухгалтерии не автоматизирована выплата зарплаты в валюте.