Здравствуйте.
Сотруднику выдан беспроцентный займ. Займ выдан в апреле 24 года на 15 мес, но с предоставлением отсрочки до июля 24 г, получается что сумма ежемесячного удержания распределилась на 15 мес, а по факту 12 мес. Сейчас на конец апреля задолженность составляет 566 тыс, а на удержание у меня остается 2 мес. Сделала начисление за май и июнь, получается что в июне программа так же по графику удерживает 113 тыс, а остаток 453 удерживает в июне и у сотрудника на конец месяца образуется задолженность и это без учета выплаты аванса. Какие действия в такой?
Все комментарии (8)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Благодарим вас за вопрос🌸 . Наш куратор подготовит ответ во вторник 20 мая. Если вопрос срочный, напишите об этом, и мы постараемся ответить быстрее.
Спасибо за взаимопонимание🙏
Добрый день! Чтобы не создавать новый договор для корректировки текущего, можно сделать так: в мае 2025 скорректировать сумму на закладке «Займы» вручную, а в июне программа уже автоматически рассчитает остаток верно сама.
Елена, спасибо.
Подскажите могу ли я в мае или июне удалить сотрудника из аванса, так как не уложусь в удержание?
А с аванса удержание займа не происходит
Добрый день! Т.е. не выплачивать аванс, т.е. его сумму перекрывает удержание?
Да, я посмотрела если в мае оставляю аванс (тк небольшой из-за маленького кол-ва раб. дней) редактирую займ в ручную, то остаток у меня удерживается в июне, но что бы в минус не уйти мне необходимо не выплачивать аванс за июнь.
Здесь есть нюанс по ст. 138 ТК РФ мы не можем удерживать больше 20% из выплаты.
Но по договору займа у нее уже почти год удерживалась сумма которая была более 20%)
И по дог займа вся задолженность должна удержаться до конца июня
Если от сотрудника есть заявление, то можно удерживать большую сумму.