Не верно считается остаток отпуска

Вопрос задал Сергей Д.

Ответственный за ответ: Татьяна Аверьянова (★10.00/10)

Добрый день!
У нас релиз: Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.32.66)
Сотрудник принят по срочному трудовому договору 09.01.2025 до 30.04.2025
При формировании отчета «Остатки отпусков» за 30.04.2025
Программа выдает кол. дней = 8, а должно быть 9.32
И соответственно при увольнении 30.04 программа предлагает компенсацию отпуска только за 8 дней.
Но удивительный факт(!!!), когда выбираю 31.05.2025 программа считает верно 11.67

Метки вопроса: Отпуск

Все комментарии (7)

  1. Здравствуйте!
    Смоделировала на демо базе Вашу ситуацию, проблема не воспроизвелась.
    Чтобы понять, почему у вас так происходит подсчет, пришлите пожалуйста скриншоты Прием на работу (вкладки Главное и Трудовой договор) и Справку по отпускам из карточки сотрудник

  2. Посмотрите что в регистре «Заработанные права на отпуск» по этому сотруднику
    CTRL+F11 + e1cib/list/РегистрСведений.ЗаработанныеПраваНаОтпуска

  4. Картина в регистре мне совершенно не понятна!
    Почему по 2 дня в месяц программа начисляет?

  5. Добрый день!
    Сезонным работникам положен отпуск в размере 2 рабочих дней за каждый месяц работы (ст. 295 ТК РФ). Этот особый порядок расчета связан с продолжительностью периода сезонных работ, не превышающего, как правило, 6 месяцев (ч. 1 ст. 293 ТК РФ).
    Когда Вы считаете отпуск в мае (после 30.04.25), то срочный договор у Вас уже становится бессрочным. В этом случае продолжительность отпуска сезонного работника, трудовой договор с которым из срочного стал бессрочным, рассчитывается исходя из 2,33 дня за месяц работы с даты трудоустройства.

    1

  7. Рада была Вам помочь! Хорошего дня 🌺

    1

Комментарии закрыты.