Добрый день. Работаю в программе 3.1.8.216. Вопрос связан с ранее заданным вопросом: https://buhexpert8.ru/voprosy/voprosy-1s-zup/uvolnenie-s-vyplatoj-vyhodnogo-posobiya.html. Сотрудник уволился по сокращению штата. При увольнении 31.01.2019 выплата выходного пособия была за 20 дней. Когда сотрудник должен прийти в компанию для получения выходного пособия за второй месяц на время трудоустройства? Как в программе рассчитать оплату за 14 дней второго месяца, например: бывший сотрудник устроился на новую работу 15 марта и пришёл к нам, чтоб мы ему оплатили за период с 01.0 по 14.03.2019. В программе на основании увольнения формируется документ «Выплата бывшим сотрудникам», но в документе указывается вся сумма за 2 месяца, за минусом ранее выплаченного выходного пособия. Где и как можно откорректировать кол-во дней для расчёта пособия за несколько дней, приходящихся на второй месяц, на период трудоустройства? Спасибо!
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Расчёт дней для выходного пособия
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Выплата бывшему сотруднику Добрый день! ЗУП 3.1 (3.1.14.154) Подскажите, как в документе Выплаты бывшим сотрудникам, созданном на основании в документе Увольнение сформировать комментарий.…
- Восстановление в должности Добрый вечер. ЗУП 3.1 (3.4.14.587) Сотрудник был уволен. При увольнении ему было выплачено выходное пособие за первый месяц не облагаемое…
- Выплаты бывшим сотрудникам Добрый день! Подскажите, выплачиваем сохраняемый средний заработок за 3 месяц через документ "Увольнение" вводим документ "Выплата бывшим сотрудникам". Сотрудник уволен…
- Выходное пособие при увольнении Добрый день. Уволили сотрудника 17 января по сокращению, выходное пособие посчитали и выплатили ошибочно по старым правилам, не удержав НДФЛ.…
Статьи по этой теме
- Указание периода сохраняемого среднего заработка на период трудоустройства (ЗУП 3.1.10.550 / 3.1.14.183) В ЗУП 3 сохраняемый заработок на период трудоустройства рассчитывается с помощью документа Выплаты бывшим сотрудникам ( Выплаты – Выплаты бывшим…
- Особенности увольнения по сокращению в ЗУП 3.1 с учетом РК и СН Увольнение по сокращению численности или штата имеет ряд особенностей. Подробно порядок такого увольнения мы разбирали в публикации Выплаты при увольнении…
- Удержание долга по НДФЛ с выплат бывшим сотрудникам После увольнения работника было обнаружено, что с него не удержали НДФЛ с натурального дохода. Сотрудник был уволен по сокращению и…
- Выплаты при увольнении по сокращению численности или штата Видео: Выплаты при увольнении по сокращению численности или штата Видео: НДФЛ и страховые взносы с выплат при увольнении по сокращению…
Здравствуйте! Сроки обращения за выходным пособием за второй месяц законодательно не установлены.
Обсуждение по аналогичной теме было на сайте buhonline.ru: Компенсация при сокращении штата за 2-й и 3-й месяц.
В документе «Выплата бывшим сотрудникам» придется скорректировать вручную непосредственно сумму.