Вопрос для Анны Зарубиной. Добрый день, подскажите, пожалуйста, по какому принципу идет распределение сумм по виду начисления «Оплата больничного листа за счет работодателя» в документе «Отражение в бухгалтерском учете»? В январе сделали документ «Распределение основного заработка» по сотруднику Азаров К,И по которому =идет 30% на способ отражения «Юго-западный откаточный шрек» и 70% на способ «Дт20.1.1 Кт70 Прямые». У сотрудника был больничный лист и начисленная зарплата распределена как на скриншоте.- суммы зарплаты распределены правильно, а суммы по больничному не понятно по какому принципу. Помогите разобраться и как сделать чтобы б/лист распределялся в таких же долях, как и зарплата. Спасибо
Все комментарии (5)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте! Мы получили Ваш вопрос! Куратор займется подготовкой ответа для Вас в понедельник. Если вопрос срочный и не терпит отлагательства, напишите об этом в комментарии. В этом случае постараемся ответить оперативно!
Здравствуйте.
Уточните, пожалуйста, больничный затрагивает даты декабря или целиком приходится на январь? Если больничный начался в декабре, рапределение заработка в декабре было таким же, как в январе или иным?
На распределние пособия влияют даты, на которые это пособие приходится. Если даты затрагивают декабрь, то больничный, приходящийся на даты декабря распределяется по условиям декабря, а не января.
Добрый день, Анна. Б/лист был с 30.12.24- 06.01.25. Да, были дни декабря, и что мне надо сделать распределение основного заработка и на декабрь24 тоже? а ничего что мы начали учет только с января25?
По сути варианта тут два — или делать распределение и на декабрь тоже, программа позволяет провести документ даже за периоды, когда сотрудников в организации еще не было. Или распределять вручную в отражении зарплаты в бухучете. По другому автоматически больничный не распределится.
Не нашла описание такой особенности на сайте ИТС, но на партнерском форуме увидела сообщение, что так распределяются не только больничные листы, но любое сохранение среднего заработка — распределение работает не по месяцу начисления, а по периоду в документе.