Способы отражения зарплаты в бухучете

Добрый день. Работаем в 1С ЗУП КОРП, редакция 3.1 (3.1.31.32). Первичный Отпуск сотрудника оформлен с 14.11.24-11.12.24 с выплатой 05.11.24, и был продлен документом исправления без пересчета суммы. В документе Отражение зарплаты за ноябрь документ отпуск сотрудника формирует 2 строки: Ежегодный отпуск с периодом принятия расходов НОЯБРЬ и Ежегодный отпуск авансом с периодом принятия расходов ДЕКАБРЬ. Вопрос почему период принятия расходов Ежегодного отпуска авансом система фиксирует декабрем, несмотря на выплата отпускных 05.11.24.

Добрый день. Подскажите как работает формирование проводок по больничным и отпускам при сдельном заработке сотрудника? Ситуация: в августе сотрудник работал на нескольких участках, зарплата распределилась документом Распределение основного заработка по долям на несколько способов. Далее в сентябре сотрудник принес больничный на 4 дня последних августа. Уже сентябрем больничный сотрудника так же распределился на старые способы, хотя в сентябре способы в документе Распределение основного заработка уже другие. а на старые совсем нельзя, так как это были заказы и на них в новом месяце уже затраты не собираются.

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, можно ли формировать ведомость на выплату зарплаты после формирования отражения в бухучете и оценочных обязательств? Компания закрывает зарплату всегда в последний день месяца, зарплата выплачивается 6-го числе следующего месяца. На что может повлиять , если начислять зарплату, формировать отражение в БУ и оценочные обязательства мы будем в последний день месяца, а ведомость будет формировать в деть выплаты ЗП?

В организации имеются Гос.заказы, которые распределяются по основному заработку задним числом. Вопрос в следующем: В каком месяце делать распределение основного заработка по госзаказам, т.е либо корректировку текущим месяцем или же открывать период и делать в том месяце где было распределение. Как отразится это на отражение заработной платы и пересинхронизации в 1-С Бухгалтерия. Спасибо

Здравствуйте, в начислении зарплаты в премии внесли и начислили производственную премию.Подскажите , пожалуйста,в каком отчёте можно посмотреть на каких счетах и какие суммы отразились в отражении зарплаты в бухгалтерском учёте?

Добрый день. Мы выплачиваем сотрудникам материальную помощь, которая не учитывается в целях налогообложения. Когда сумма материальной выгоды превышает 4000,0 руб., то с суммы превышения начисляется НДФЛ и страховые взносы. Когда суммы начисленных взносов попадает из ЗУП в БП при синхронизации в бухгалтерский учет, то они отражаются и в бухгалтерском учете и налоговом учете. Как настроить, чтобы суммы не попадали в налоговый учет? Я уже ранее задавала данный вопрос и сделала в бухгалтерском учете, как написали, но может как то не так, потому что все равно не получилось. Скажите, что я сделала не верно.

Добрый день! В ЗУП задан Способ отражения зарплаты для каждого сотрудника, а также можно указать его в позиции штатного расписания. Возможно ли при подборе сотрудников (кнопка Подбор) в документ Разового начисления сделать отбор по конкретному Способу отражения? Нам нужно создавать документы на доплаты (создадим вид начисления с расчетом по формуле) по группам сотрудников с указанными Способами.