Доброе утро! Как правильно завести и оплатить больничный уволенного сотрудника? Больничный был открыт еще до увольнения. На эти дни был
заведен документ ОТСУТСТВИЕ ПО ПРИЧИНЕ БОЛЕЗНИ.
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте.
Насколько я понимаю, все дни болезни при расчете увольнения были учтены и перерасчета не будет.
Если больничный лист открыт до даты увольнения, пособие по временной нетрудоспособности оплачивается также, как для работающего, независимо от вида нетрудоспособности.
Больничный загружается в ЗУП, рассчитывается с учетом стажа и среднего заработка. В условиях исчисления никаких дополнительных отметок ставить не нужно.
Больничный в начислениях есть, но выплатить его не получается. В чем может быть причина?
Проверьте в карточке сотрудника, может быть поставили флажок — Не отображать в списках. Все операции по сотруднику завершены.
Почему в ЗУП 3.1.13 уволенные сотрудники не попадают в «Ведомость»? .
Убрала флажок и получилось выплатить. Спасибо за помощь!