Добрый день,
подскажите, возможно ли типовыми средствами распределить квартальную премию пропорционально месяцам, за которые начисляется премия.
Т.е. квартальная премия за 1 квартал 2023, которая начисляется в ЗУП должна распределяться с учетом документов распределения, заведенных в ЗУП за январь, февраль, март.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Прошу уточнить: где именно должна распорядятся премия.
Если мы говорим о среднем заработке, то прикладываю публикацию: Учет премий в среднем заработке .
Если мы говорим о способе отражения зарплаты в документе Распределении основного заработка, то программа не умеет идти в прошлые периоды и проверять какие было настроены тогда правила.
Добрый день,
спасибо за ответ, вопрос о способе отражения в документе распределение основного заработка.
В ЗУП есть механизм Статьи финансирования. Может быть посмотреть об использовании этого способа на будущее: Как настроить автоматическое распределение отпуска по статьям финансирования? .
Не понятно для каких начислений и при каких условиях это возможно? Для отпуска есть такая возможность, для премии нет.
Да, Вы правы. Попробовала с моделировать, вдруг получится — но нет. Результат не будет достигнут. Данная настройка работает в программах ЗКГУ. К сожалению даже в КОРП не реализовано распределение.
Оно реализовано, но не понятен выбор начислений для которых оно возможно, т.е. для основного отпуска, как в примере, оно есть.
Для отпуска у нас есть такая настройка как По базе среднего заработка. То есть программа может рассчитать в какой сумме по каждой статье финансирования происходит расчет суммы отпускных. При начислении премии никакой базы среднего нет. Есть только текущая настройка у сотрудника (распределение заработка) или мы можем привязать определенную статью финансирования к премии. о пожелании добавить функциональность. Но скорее всего это будет не быстро 🙁
Но стандартными средствами заставить программу проверить как распределился по статьям финансирования показатель Расчетная база — возможности нет. Можно обратиться к программистам за доработкой.Можно написать на линии консультации
Спасибо за ответ.
Пожалуйста. Желаю хороших летних выходных 🙂