Добрый день! Подскажите, пожалуйста, сотрудник находился в длительной командировке (сентябрь-декабрь) в Казахстане, получив временную регистрацию. Что нужно учесть бухгалтеру, на что это может повлиять? Нужно ли будет сдавать какие-либо сведения, отдельно отчитываться, есть ли особенности по НДФЛ и взносам и т.п
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вот что удалось найти по данному вопросу.
От времени нахождения сотрудника в загранкомандировке зависит его статус для целей учета НДФЛ.
Если командировка продлится больше 183 дней, то сотрудник потеряет статус резидента и станет нерезидентом. С этой даты НДФЛ надо пересчитать по ставке 30 процентов, причем с начала года (п. 2 ст. 207 НК РФ).
Если командировка меньше 183 дней, то с доходов удерживаем НДФЛ по ставке 13 процентов (как с резидентов).
Как сделать перерасчет в ЗУП 3, если резидент стал нерезидентом можно посмотреть в статье — Сотрудник потерял статус налогового резидента (перерасчет и отражение неудержанного НДФЛ по итогам года налога).
По взносам ничего не меняется.