Добрый день! После работы в ночную смену сотрудник в этот же день берет больничный лист. Как правильно отразить в программе 1С:Предприятие 8.3 (8.3.16.1224) Если проводим начисление зарплаты, а затем больничный, то программа ему снимает 7 часов за этот день. Будет ли корректным если сначала провести больничный, а затем начисление зарплаты и взносов?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Больничный во время ночной смены
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отпуск за ненормированный раб день Добрый день, работаем в Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.17.171), в данном релизе у начисления Отсутствие по болезни (больничный…
- Электронный листок нетрудоспособности Добрый день! Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.15.134) Сотруднику выписали ЭЛН с 16 по 29 ноября 2020 г со…
- Расчет и исправление больничного листа Добрый день.. В июле у сотрудника нет начислений. Документ «Отсутствие (неявка)» с 1.07 по 29.07 и документ «Отпуск без оплаты»…
- Ошибка в НДФЛ 1С:Предприятие 8.3 (8.3.19.1723) Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.25.36) Добрый день! Возникла проблема с НДФЛ при предоставлении стандартного вычета…
Статьи по этой теме
- Неверный расчет ССЧ для совместителей на больничном В ЗУП 3.1 имеется проблема при применении нового алгоритма расчета среднесписочной численности. Если сначала регистрируется Отсутствие (болезнь, прогул, неявка) ,…
- Ошибка в ЗУП 3.1 — неверное количество дней неявки в расчетном листке В ЗУП 3.1 имеется ошибка – в расчетный листок может попадать неверное количество дней отсутствия, если ведется документ Табель (…
- Больничные во время отпуска, если это карантин или болеет ребенок (ЗУП 3.1.14.237) Законодательство В Приказе Минздрава России от 01.09.2020 N 925н "Об утверждении порядка выдачи и оформления листков нетрудоспособности, включая порядок формирования…
- Включение в расчетную базу суммы пособия за счет ФСС (ЗУП 3.1.18) Некоторые работодатели доплачивают сумму до оклада к пособию по временной нетрудоспособности. После перехода на прямые выплаты в ЗУП 3 результат…
Здравствуйте! Здесь в первую очередь принимать решение: что Вы планируете заплатить сотрудники за этот день: пособие или зарплату? Мы не аудиторы, поэтому не претендую на уровень экспертной оценки, но на мой взгляд, правильнее все-таки выплатить заработную плату, а пособие назначить уже со следующего дня. Тогда и в табеле этот день будет отражен как рабочий, а БЛ вводится со следующего дня.
Документально на практике обычно оформляют бух. справку в произвольной форме о том, что сотрудник в день открытия БЛ работал и ему выплачена зп. К ней прикладывают копию табеля и расчетный листок.