Добрый день! Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком с 05.07.2016 по 25.04.2019. В ЗУП 2.5 отражается все правильно. После переноса из ЗУП 2.5 в ЗУП 3 с 01.04.2017 в остатке отпусков отражаются дни уже с учетом текущего года. Т.е. как-будто она не находится в отпуске по уходу за ребенком.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » «Насчитывается» отпуск для сотрудницы, находящейся в отпуске по уходу за ребенком
Все комментарии (10)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Некорректное отображение стажа в СЗВ-СТАЖ у сотрудников, которые на момент перехода из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1 находились в отпуске по уходу за ребенком У сотрудниц, которые на момент начала эксплуатации находились в отпуске по уходу за ребенком некорректно отображается стаж в отчетности СЗВ-СТАЖ…
- СЗВ стаж Сотрудник находился в отпуске по уходу за ребенком. Перенос из ЗУП 2.5. Документ Отпуск по уходу, делаем возврат из отпуска…
- Вопрос по состоянию сотрудников после переноса данных из ЗУП 2.5 в 3.1 Здравствуйте. Сделали полный перенос данных из ЗУП 2.5 в 3.1. Проверили состояния сотрудников. Стали заводить остатки отпусков с помощью документа…
- Запрос из СФР по отпуску по уходу за ребенком Коллеги, помогите реализовать в ЗУП корректировку по запросу СФР. Есть сотрудник, которые в пересекающемся периоде находится в отпуске по уходу…
Статьи по этой теме
- Правомерно ли увольнение в отпуске по уходу, если трудовой договор закончился? Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком, срок действия ее трудового договора подходит к концу. Законно ли будет ее…
- Произвольные выплаты в период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет (ЗУП 3.1.14) Реализована возможность производить начисления в период отпуска по уходу за ребенком. Для этого предусмотрена новая настройка для вида начисления -…
- Увольнение сотрудников с детьми до 1,5 лет в ЗУП 3.1 Общий порядок увольнения сотрудников, имеющих детей до 1,5 лет, мало чем отличается от увольнения других работников. И все же имеется…
- Как обозначается в СЗВ-СТАЖ период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет с одновременной работой на неполную ставку? Если сотрудница была в отпуске по уходу до 1,5 лет и полдня работала, то в СЗВ-СТАЖ правильно ставить код ДЕТИ?…
Здравствуйте!
По этому вопросу есть подробный материал здесь: https://buhexpert8.ru/grafik-pryamyh-efirov/grafik-pryamyh-efirov-1s-zup/zapis-zasedaniya-profkluba-po-zup-3-0-3-1-ot-30-05-2017-g.html#___25__31 (Видео: «Особенность переноса отпуска по уходу за ребенком»)
Посмотрите этот материал, возможно это поможет решить проблему.
Здравствуйте! Данные «манипуляции» действительно помогли, накопление остатка отпуска не происходит. Но что делать с Личной карточкой Т-2?
Я посмотрел рассматриваемую ситуацию при переносе данных в текущие релизы (видео, ссылку на которое я давал, записано ещё летом) и проблема с накоплением остатков по сотрудницам, находящимся в отпуске по уходу, решена. Уточните пожалуйста в какой релиз ЗУП 3 Вы выполняли перенос из 2.5?
Добрый день! Решили поступить таким образом: Документ «Отпуск по уходу за ребенком» разделили на два. В первом дату окончания установили 31.03.2017 — по дату переноса из ЗУП 2.5, добавили второй документ — Дата начала «01.04.2017», дата окончания -прежняя. Остатки отпуска не накапливаются и в личной карточке Т-2 отражаются оба этих «кусочка» отпуска по уходу за ребенком. Хотя конечно это неправильно со стороны законодательства, но
— остатки не накапливаются;
— в личной карточке Т-2 по сути отражается весь отпуск по уходу за ребенком с Датой начала и датой окончания отпуска;
Другого варианта не придумали
Добрый день!
Перенос выполнялся в апреле 2017 года на релиз 3.1.2. Сейчас просматриваем/исправляем остатки по отпускам
А именно сейчас какой релиз базы, в которой Вы просматриваете/исправляете?
При переходе на 3.1.5 проблемы с накоплением остатков по сотрудницам, находящимся в отпуске по уходу, уже не будет ( с учетом того, что мы исправим) и в карточке Т-2 будет правильно всё отражаться?
Особенно это касается сотрудников на неполном рабочем дне в отпуске по уходу за ребенком.
Вы планируете выполнить ещё один перенос, в новую пустую базу 3.1.5?
Или хотите выполнить перенос в ту же самую базу.
Текущий релиз 3.1 (3.1.2.494) . Планировали не перенос, а обновление в январе на 3.1.4. Но в виду наличия многих ошибок, связанных с НДФЛ, решили подождать и обновиться сразу на 3.1.5.
Разве это невозможно? или это не рекомендуется, а лучше переносом?
Попробуйте просто обновить базу 3.1.2, в которую Вы изначально выполняли перенос, на 3.1.5. Ошибка по сотрудницам, находящимся в отпуске по уходу, должна уйти и без исправления по тому алгоритму, который Вы смотрели в видео.