Уведомление в Роскомнадзор с 1 сентября 2022 — порядок и сроки

Источники: Федеральный закон от 14.07.2022 N 266-ФЗ, разъяснение Роскомнадзора

Информация для: компаний и ИП

С 01.09.2022 почти все организации и ИП должны уведомлять Роскомнадзор о начале обработки персданных, в том числе в рамках трудовых отношений.

Формы уведомлений сейчас утверждает Роскомнадзор (проект ID 02/08/08-22/00130665). До их вступления в силу уведомить РКН можно так:

1. Отправить бумажное уведомление по форме, утв. Приказом Роскомнадзора от 30.05.2017 N 94, в адрес территориального отделения РКН по месту регистрации компании (ИП).
2. Заполнить уведомление на Портале персональных данных Роскомнадзора и затем передать его в территориальный орган РКН любым удобным способом:
   • на бумаге;
   • в электронном виде, подписав ее УКЭП;
   • в электронном виде через личный кабинет на Госуслугах, используя средства аутентификации ЕСИА.

Образец заполнения формы мы разместили здесь >>

РКН обращает внимание: предельный срок подачи уведомления в Роскомнадзор не установлен. Дата 1 сентября 2022 — это день вступления нового порядка в силу, но не крайний срок подачи.

На текущий момент уведомления о начале обработки персональных данных не реализованы в ЗУП 3.1. Однако в планах разработчиков этот документ есть. Отслеживать сроки реализации уведомлений в программе можно по ссылке>>

См. также:

• Обязательное уведомление о персональных данных в Роскомнадзор с 1 сентября 2022 года

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

E-mail

Пароль будет выслан на указанный email