Минфин разъяснил порядок начисления взносов по доптарифам, если на «вредных» рабочих местах сотрудники уже трудятся, а СОУТ еще не проведена

Минфин в Письме от 18.10.2019 N 03-15-05/80163 ответил на вопрос о том, нужно ли начислять страховые взносы по дополнительным тарифам, если сотрудники компании заняты на работах, выполнение которых дает им право на получение досрочной пенсии, а СОУТ (специальная оценка условий труда) на их рабочих местах пока не проведена?

Чиновники подтвердили, что в такой ситуации взносы на обязательное пенсионное страхование по доптарифам начислять нужно. И предложили следующий порядок их начисления:

• до проведения спецоценки ─ по дополнительным тарифам, установленным п. 1 или п. 2 ст. 428 НК РФ (9% или 6% соответственно);
• после проведения спецоценки ─ по дополнительным тарифам, установленным п. 3 ст. 428 НК РФ в зависимости от класса (подкласса) условий труда (от 8% до 0%).

Если в ЗУП 3 не ведется штатное расписание, то результаты спец. оценки указываются в элементах справочника Должности.

Если в ЗУП 3 ведется штатное расписание, то данные по спец. оценке вносятся в позициях штатного расписания.

См. также:

• Параметры вредных условий труда в штатном расписании (ЗУП 3.0.24)
• Расчет взносов по доп.тарифам при спецоценке в середине месяца (ЗУП 3.1.10)
• Как в ЗУП 3 версии КОРП внести данные по результатам спец.оценки условий труда?
• 3 условия, которые продлят срок действия вашей декларации СОУТ еще на 5 лет
• Размеры МРОТ, пособий, тарифы страховых взносов в 2018-2019 году (памятка)
• Планируете провести спецоценку? Проверьте исполнителя в единой информационной системе по охране труда!

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

E-mail

Пароль будет выслан на указанный email