Удержание по займу при продолжительном ежегодном отпуске сотрудницы

Индивидуальную консультацию запросил Ольга С. (Москва)

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.93/10)

Добрый день! Наша сотрудница год назад взяла займ у нашей организации. В конце каждого месяца удерживаем из её зарплаты погашение основного долга + %-ты. С 06.07.26 она пойдет в отпуск на 28 календарных дней. Правильно я понимаю, что нужно удержать из суммы отпускных (скорректировать выплату вручную) необходимую сумму для погашения займа? Т.к. на конец месяца у нее заработка для погашения займа уже не будет.

Метки вопроса: —
Все комментарии (1)
  1. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Добрый день!
    Да, если по условиям договора займа очередной платеж должен быть удержан в конце июля, а заработной платы за этот месяц у сотрудницы уже не будет в связи с ежегодным отпуском, сумму погашения займа можно удержать при выплате отпускных.
    В ЗУП автоматическое удержание по договору займа выполняется при выплате заработной платы. Поэтому в данной ситуации удержание из отпускных потребуется оформить вручную, скорректировав сумму к выплате.

    Посмотрите пожалуйста, как поступить в таком случае подробно рассказывается на примере в статье: Удержание займа в аванс или в межрасчет — как настроить в ЗУП 3.1 .

    Если что-то останется непонятным или потребуется уточнение, пожалуйста, напишите.

Добавить комментарий