Почему во вкладке » Трудовая деятельность» в одном из видов стажа стоит приписка «с 2010 года», а именно в «Стаж для оплаты больничных листов с учетом нестраховых периодов (с 2010 года)»?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Трудовая деятельность
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Включать ли военную службу до 2007 г. в страховой стаж для оплаты больничных Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, в 1С ЗУП военную службу до 2007 года нужно включать в Страховой стаж для оплаты больничных листов?…
- Стаж для расчета больничного с учетом периода военной службы Добрый день! Сотрудник служил в армии с 26.07.1990 по 26.11.2023 года. Более нигде не работал. Устроился к нам в организацию…
- Нестраховой период в больничном. У нас у сотрудника есть нестраховой период. Мы занесли остатки по двум стажам: "Страховой стаж для оплаты больничных листов" и…
- Больничный по уходу за ребенком В последнем релизе 3.1.20.36 если вводим больничный лист по уходу за ребенком до 7 лет и у сотрудницы маленький стаж…
Статьи по этой теме
- Как обнулить стаж сотрудника? В организации сотруднику вместо страхового стажа для больничного ошибочно ввели страховой стаж расширенный. Как его обнулить? В этом случае в…
- С 29 июля 2023 — новые правила подсчета стажа для больничного Источник: Приказ Минтруда от 19.06.2023 N 515н Информация для: работодателей С 29.07.2023 вступают в силу поправки к порядку подсчета и…
- В стаж для больничного входят периоды службы как по призыву, так и по контракту Источник: Письмо СФР от 16.04.2024 N 14-20/17346 Информация для: работодателей СФР напомнил, что в страховой стаж для определения размера пособий…
- Расчет в ЗУП 3.1 пособия по сотрудникам с нестраховыми периодами в стаже Если страховой стаж сотрудника с учетом нестраховых периодов превышает обычный страховой стаж, пособие по больничному рассчитывается с учетом «расширенного» стажа…
Здравствуйте!
При расчете больничного листа в 1С ЗУП 3 учитывается не только «обычный» страховой стаж сотрудника, но и страховой стаж с учетом нестраховых периодов (если он введен для сотрудника в программе). Этот стаж вводится для сотрудников, которые проходили военную службу после 2007 года.
Согласно п. 4 ст. 3 Федерального закона №255-ФЗ финансовое обеспечение разницы между пособие, рассчитанным с учетом нестраховых периодов и пособием, рассчитанным без учета этих нестраховых периодов, осуществляется за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых на указанные цели бюджету Фонда социального страхования Российской Федерации.
Если процент, из которого рассчитывается пособие, с учетом нестраховых периодов окажется больше, чем процент только из расчета страхового стажа сотрудника, то это будет автоматически учтено при заполнении документа Больничный лист на вкладке Оплата (реквизиты Применять льготы, Процент оплаты без льгот). Также на вкладке Начислено (подробно) появится колонка «В том числе за счет федерального бюджета», в которой будет рассчитана сумма финансирования этой разницы.
Например, сотрудник в период после 2007 года проходил военную службу в течение двух лет, поэтому стаж для оплаты больничных листов с учетом нестраховых периодов на 2 года больше (5 лет 8 месяцев), чем «обычный» страховой стаж сотрудника (3 года 8 месяцев).
В результате у такого сотрудника на вкладке «Оплата» документа «Больничный лист» автоматически заполнился «Процент оплаты без льготы» — 60% (так как страховой стаж сотрудника 3 года и 8 месяцев) и «Процент оплаты с учетом нестраховых периодов в стаже» — 80% (так как стаж сотрудника с учетом нестраховых периодов составил 5 лет 8 месяцев).