Добрый день! Работаем в ЗУП 3.1.6.37. До января 2018 года учет вели в программе ЗУП 8.2. Увольняется сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком с 01.12.15. Подскажите пожалуйста, как ввести в ЗУП 8.3 данные для расчета за период, предшествующий отпуску, чтобы в документе «Увольнение» средний заработок рассчитывался корректно? На данный момент при установке периода вручную (в документе «Увольнение» при вводе данных для расчета среднего заработка) средний заработок по календарным дням и по шестидневке не отображается, пишет «Недостаточно данных».
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Средний заработок при увольнении в декретном отпуске (после переноса данных).
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Расчет компенсации отпуска при увольнении у декретницы Добрый день! Увольняется сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком с 25.07.18. Соответственно средний для расчета компенсации за последние…
- Не выделяется доля РК с отпуска Добрый день. Переносим данные из КА в ЗУП. Перенесли данные по РН. Данные о начислениях для расчета среднего заработка общий,…
- ЗУП резервы отпусков поясните, пожалуйста, следующие вопросы: 1. как формируется средний заработок сотрудника для расчета резерва на отпуск? каким образом можно это проверить?…
- Выходное пособие при увольнении: изменение формулы расчета Добрый день. Имеется ли возможность изменить формулу расчета для вида расчета с назначением начисления "Выходное пособие" ? * Согласно ЛНА…
Статьи по этой теме
- Как в ЗУП 3.1 учесть годовую премию в среднем заработке при сдвиге расчетного периода Рассчитываем средний заработок после длительного отсутствия, расчетный период в ЗУП 3.1 сдвигается на 12 месяцев, предшествующих такому отсутствию. Но годовая…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – компенсация отгулов не включается в средний заработок В ЗУП 3.1 есть ошибка – при расчете в документе Увольнение сумма компенсации отгулов не включается в средний заработок. Суть…
- Почему при расчете удержания за неотработанные дни отпуска используется средний заработок, отличный от рассчитанного в самом документе Увольнения? Сотрудник увольняется, в документе Увольнение для него рассчитывается сторно-начисление за неотработанные дни отпуска. Почему средний заработок при расчете этого сторно-начисления…
- Выплаты при увольнении по соглашению сторон Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора – ст. 78 ТК РФ. В соглашении…
Здравствуйте!
Данные из ЗУП 2.5 в ЗУП 3 для расчета общего среднего заработка переносятся за полтора предыдущих года. Поэтому в Вашем случае следует в документе «Увольнение» в форме «Ввод данных для расчета среднего» (там, где появляется надпись «Недостаточно данных») ввести информацию по заработку и времени за нужный период вручную.