Добрый день! Сотрудница находилась на больничном с 1 по 4 марта и ей был выписан эл.больничный. Соответственно по данному больничному нами было оплачено 3 дня (с 1 по 3 марта), а СФР должен был оплатить (и оплатил) 1 день — 4 марта. Затем поступил больничный от другой медицинской организации с 4 по 14 марта. Как в данном случае должна поступить организация? Какие дни она должна оплатить и что (какие дни) указать для оплаты СФР?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Совпадение дней в двух разных больничных.
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата больничного по беременности и родам совместителю. Сотрудница работает в нашей организации по совместительству с марта 2024 г. 23.09.2024 г. нам поступил электронный больничный по беременности и…
- Оплата больничного совместителю. Организация в марте 2024 г. ошибочно оформила работника как по основному месту работы, фактически он является внешним совместителем. В июле…
- Больничный лист В организацию через СБИС поступил ЭЛН. Однако работник фактически работал в этот период и работодатель оплатил эти дни как рабочие.…
- Больничный лист Добрый день,помогите разобраться.К нам поступил по СЭДО в марте 2024г.больничный лист за октябрь 2023г. на сотрудника,который уволен в декабре 2023г.Я…
Статьи по этой теме
- Как определить, кто платит пособие сотруднику Поступил входящий запрос СФР по больничному. Как понять, есть ли у работника другие работодатели, и, если да, кто будет платить…
- Сотрудник работал на больничном несколько дней — как отразить в ЗУП 3.1 Видео: Что делать, если сотрудник работал на больничном Видео: Первые дни больничного не оплачиваются – как отсчитывать 3 дня за…
- Входящий запрос СФР по больничному не пришел - что делать Почему сообщение о закрытии ЭЛН поступило, а входящий запрос СФР – нет Возможные причины: В больничном нет оплачиваемых дней за…
- Как оплачивать больничный, открытый после рабочего дня? Источник: Постановление АС Московского округа от 29.03.2024 N А40-207183/2023 Информация для: работодателей Сотрудник отработал рабочий день, а после работы взял…
Добрый день. Полагаем, во втором больничном нужно исключить 4 марта из оплачиваемого периода — Больничные пересекаются по датам — как в ЗУП 3.1 заполнить ответ на запрос в СФР?
Обратите внимание, что по просьбам пользователей в последних релизах ЗУП появилась возможность сдвигать дни оплаты за счет СФР, если в больничном есть исключаемые из оплаты периоды — Возможность сдвинуть первые 3 дня больничного за счет работодателя (ЗУП 3.1.30.152/3.1.32.39)
Я не поняла какие дни должна оплатить организация- 3 дня с 5 марта по 7 марта, а с 8 марта СФР или как?
Статью которую Вы привели в ссылке я читала, но там другая ситуация.
4 марта нам в любом случае нужно исключить из оплачиваемого периода, чтобы не оплатить этот день дважды. Чтобы определиться по поводу сдвига дней за счет СФР, уточните пожалуйста, больничный от второй медицинской организации — это больничный по новому страховому случаю или продолжение первого случая? Я почему-то сразу подумала, что это больничный по второму страховому случаю. Если это не так, и это больничный-продолжение, тогда дней к оплате за счет работодателя не будет.
Второй больничный это новый больничный, а не продолжение старого.
Добрый день. В этом случае первый больничный оплачивается по общим правилам с 1 по 3 марта — работодателем, за 4 марта — фондом. Во втором Больничном указываем, что 4 марта оплате не подлежит.
.
Дальше требуется определиться, сдвигать ли период оплаты за счет организации и за счет ФСС на 1 день вперед, или нет.
Вариант 1 — не сдвигать. Тогда за счет работодателя будет оплачено два дня — 5 и 6 марта. А с 7 марта больничный будет оплачиваться за счет ФСС. Этот вариант отрабатывает в программе по умолчанию.
Вариант 2 — сдвигать. Такая возможность реализована в последних релизах программы. Разработчики реализовали такой вариант по запросам пользователей, потому что в некоторых регионах в таком случае специалисты СФР требуют все равно оплатить 3 дня счет компании. Требование СФР закону не соответствует. В пп. 1 п. 2 ст. 3 255-ФЗ сказано, что оплате за счет работодателя подлежат первые три дня временной нетрудоспособности — это период, на который выдан больничный лист. Условия о том, что нужно учитывать именно период, на который назначено пособие, в Законе не содержится. Это подтверждается судебной практикой — Постановление АС Северо-Западного округа от 10.03.2021 N Ф07-17327/20 по делу N А44-3930/2020. Официальных писем СФР на эту тему нет. Требования фонда поступают в частном порядке.
Если Вы уже сталкивались со случаями в своей практике, когда первые дни больничного исключаются — лучше поступить исходя из прошлого опыта. Если не сталкивались — можно попробовать спросить у коллег в Вашем регионе или уточнить в своем отделении СФР. Если не готовы спорить с фондом — тогда дни оплаты больничного нужно сдвинуть. Как отразить сдвиг- описано в статье Возможность сдвинуть первые 3 дня больничного за счет работодателя (ЗУП 3.1.30.152/3.1.32.39) .Если самостоятельно не получится отразить сдвиг оплаты в Больничном или создать Ответ на запрос со сдвигом дней — пожалуйста, напишите.