Здравствуйте. Работник кадровик создает кадровые документы и отправляет отчеты по разделу 1 ЕФС1 по приему, увольнению и кадровым переводам сотрудников. как можно этого сотрудника в программе ограничить в правах на расчет кадровых документов при этом сохранить права на отправку отчетов в ОФСР. Если применить стандартную настройку прав для кадрового работника в 1с, то у кадровика пропадает возможность отправлять отчеты. Можно задать права для конкретных документов отпуск, больничный, командировка, отсутствие с сохранением заработка?
Как бухгалтеру освободить 30+ часов рабочего времени
и внедрить в 1С все изменения 2026 года без ошибок и стресса?
Лектор: Сергей Шашков, 28 октября 2026 в 11-00
Здравствуйте!
Посмотрите пожалуйста публикацию, как настроить права кадровику для отправки отчетов: Как настроить отправку СЗВ-ТД кадровиком?
Как настроить права для работы с договорами ГПХ: Как кадровику дать доступ к договорам ГПХ?
Если этого будет не досточно, пожалуйста опишите что нужно учесть. Вместе попробуем найти решение:)