Расхождение в начислении страховых взносах

1. Добрый день. Документ Отражение зарплаты в БУ заполняется данными о взносах на основании регистра накопления «Страховые взносы по физическим лицам», а типовой отчет «Анализ взносов в фонды» строится на основании регистра накопления «Исчисленные страховые взносы». Обычно данные этих регистров совпадают, т.к. записи в них формируются на основании одних и тех же данных (вкладка «Взносы» документов Начисление зарплаты и взносов и Увольнение, а также вкладка «Исчисленные взносы» документа Перерасчет страховых взносов). Однако в случае внесения ручных корректировок возможны расхождения. Также перерасчеты (обычно, сторнирующие) могут по-разному влиять на периоды записей в регистры и в результате в БУ и в отчете Анализ взносов перерасчеты могут попадать в разные периоды.

   В Вашем случае, чтобы разобраться с проблемой действительно нужно выявить. по кому из сотрудников расхождения. Я бы рекомендовала добавить в отчет Анализ взносов в фонды группировку по сотрудникам в режиме изменения варианта отчета, а группировку «Начисления» удалить.

   Тогда Вы получите отчет по начисленным взносам в разрезе сотрудников. Затем данные отчета можно сравнить в данными документа Отражения зарплаты или универсальным отчетом по регистру накопления «Страховые взносы по физическим лицам».

   1. Добрый день!Спасибо за ответ!Пожалуйста, помогите создать группировку по сотрудникам в отчёте Анализ взносов в фонды. Выложите, пожалуйста, скрины. Спасибо большое за помощь!

      1. Открываем отчет в режиме Изменения варианта отчета (Еще — Прочее — Изменить вариант отчета) и в структуре отчета для каждой группы (ПФР, ФОМС и т.д.) группировку Начисления открываем, удаляем поле группировки «Начисление» и подтягиваем поле «Сотрудник». В результате должно получиться для всех групп, как на скриншоте для группы ПФР. Я проделала только для ПФР, для остальных групп все аналогично

         

         jpg analiz-vznosov-po-sotrudnikam-1

         1. Спасибо, всё получилось!

            1. Напишите, пожалуйста, удалось ли выявить сотрудника, по которому возникли расхождения, и решить проблему. Чтобы я знала, могу я закрывать вопрос или нет.

2. 

   jpg analiz-vznosov-po-sotrudnikam-2

3. 

   jpg analiz-vznosov-po-sotrudnikam-3

   1. Спасибо! Поняла! Я сейчас задала вопрос на сайте. Пожалуйста, можете именно Вы на него ответить. У Вас очень доходчиво и развёрнуто получается https://buhexpert8.ru/voprosy/voprosy-1s-zup/oshibka-v-svode.html.
      Извините за такую просьбу! Спасибо за понимание!

      1

      1. Спасибо Вам за такой отзыв! Но распределение вопросов вне моей компетенции, спасибо за понимание!

Комментарии закрыты.