Здравствуйте! Столкнулись со следующей проблемой. Сотрудник был принят на работу 20.12.2017 и уволен 06.02.2018. Все выплаты по нему сделаны. Сейчас в списке сотрудников он есть (Кадры -> Сотрудники), в справочнике «Физические лица» он тоже есть, а вот расчетный листок на него сформировать не возможно ни за январь, ни за февраль, его не возможно выбрать для формирования листка (его просто нет в списке). Хотя при формировании расчетной ведомости за февраль (Т-51) этот сотрудник присутствует. Может быть сможете подсказать с чем это может быть связано?
Все комментарии (11)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Добрый день! На это в первую очередь обратили внимание! Этот флажок по сотруднику не установлен, да и снимать флажок при выборе сотрудника в расчетном листке тоже пробовали. Причина не в этом.
Здравствуйте!
1. В каком релизе ЗУП Вы работаете?
2. Какой вариант отчета «Расчетный листок» Вы формируете: Расчетный листок или Расчетный листок по рабочим местам?
3. Проверьте в форме списка сотрудников, которую Вы открываете при подборе сотрудников в расчетном листке, если перейти по кнопке Еще — Настроить список заданы ли какие-нибудь дополнительные настройки, например, Отбор?
4. Если Вы формируете отчет «Расчетный листок» без отбора по сотрудникам (на всех), то информация выводится по нужному сотруднику?
1. Релиз Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.5.129)
2. Вариант отчета «Расчетный листок»
3. Отбор не задан, только Сортировка — Имя. Всё.
4. При формировании расчетных листков для всех сотрудников по нужному сотруднику листок формируется.
Попробовала сделать вариант расчетного листка «Расчетный листок по рабочим местам» и тогда сотрудник появился для выбора!
Появился только в варианте «Расчетный листок по рабочим местам» или в варианте «Расчетный листок» тоже появился?
Только в варианте «Расчетный листок по рабочим местам».
Какие виды занятости были у сотрудника до увольнения? Он работал на нескольких местах?
Только сейчас заметила, что вид занятости у сотрудника стоит «внутреннее совместительство», хотя это не так, он был принят на «основное место работы». Это из-за этой ошибки?
Здравствуйте!
Скорее всего из-за этого ошибка. Ошибку не могу воспроизвести на тестовом примере, потому что программа не позволяет сотрудника принимать только по внутреннему совместительству
А у нас программа почему-то это позволила…
Спасибо Вам, Ольга, за ответы, этот сотрудник все-равно уже уволился, будем надеяться, что такое больше не повторится.