По вопросу предоставления сведений о застрахованных лицах. Как вы относитесь к информации в этом письме по поводу предоставлении сведений СЗВ-М на руководителя- учредителя( если с ним не заключен никакой договор). нужно ли подавать на него сведения?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Письмо Минтруда России от 16.03.2018 17-4/10/В-1846
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- СЗВ-ТД Добрый вечер. В регистре сведений Мероприятия трудовой деятельности по событию стоит один идентификатор, в регистре сведений Мероприятия трудовой деятельности совсем…
- Мероприятия трудовой деятельности прочие (Регистры сведений) Добрый день! Подскажите, пожалуйста, по какой логике формируется запись с новым ИД мероприятия в Мероприятия трудовой деятельности прочие (Регистры сведений)?…
- Регистр сведений "Периоды стажа ПФР" Добрый день! Просьба учесть, что вопрос был задан еще 16.12.2019. После «падения» сайта и восстановления его работы вопрос пропал. В…
- Уполномоченный представитель в сведениях о застрахованных лицах Добрый день. При заполнении сведений о застрахованном лице (СЭДО) в поле уполномоченный представитель по умолчанию встала ФИО/должность Главного бухгалтера, при…
Статьи по этой теме
- Несоответствие сведений о застрахованном лице (ЗУП 3.1.23.777 / 3.1.26.13) В новых версиях ЗУП 3.1 для сообщений СЭДО с типом 88 реализован отдельный документ – Несоответствие сведений о застрахованных лицах…
- Как налоговики проверяют правдивость ЕГРЮЛ-сведений ФНС довела до своих территориальных органов информацию о том, как и по каким основаниям проверять достоверность сведений, уже содержащихся в…
- Неверное указание сведений в декларациях в 1С Форматно-логический контроль «В связи с доработкой программного обеспечения налоговых органов необходимо направлять отчетность заранее. Контроль стал более тщательным: неверное указание…
- Сведения о застрахованных лицах (СЭДО) С 2022 года введена система проактивной выплаты пособий. В рамках взаимодействия с ФСС работодатели обязаны передавать сведения о работниках. Разберем…
Здравствуйте!
Мы консультируем по работе в программах “1С” — как ту или иную ситуацию реализовать в программе. По вопросам применения законодательства лучше обратиться к аудитору или в соответствующие фонды.
Вот что есть по Вашему вопросу. ПФР уже несколько раз поменял свою точку зрения:
Думаю, что безопаснее будет представить СЗВ-М. Для этого пока в программе по директору-учредителю придет оформить:
а) при трудовых отношениях — документ «Прием на работу»
б) при гражданско-правовых отношениях — документ «Договор (работы, услуги)» с нулевой суммой
Судя по информации из региональных Управлений ПФР в дальнейшем данным период в СЗВ-СТАЖ может обозначаться:
а) «НЕОПЛ» — при трудовых отношениях, если отсутствуют начисления пользу учредителя — http://www.pfrf.ru/branches/orenburg/news/~2018/04/04/156338.
Соответственно потребуется оформить документ «Отпуск без сохранения оплаты»
б) «НЕОПЛДОГ» — при гражданско — правовых отношениях, если отсутствуют начисления пользу учредителя. В СЗВ-СТАЖ данный код придется вносить вручную
Хотя можно ожидать, что появиться дополнительные разъяснения по поводу обозначения данного периода в СЗВ-СТАЖ
Спасибо!