Доброй ночи. Учет заработной платы велся в бухгалтерии 2.0. Сейчас решили перейти на ЗУП 3.0. Бухгалтерию 2.0 обновили до версии 3.0. После чего сделали перенос данных в ЗУП. Но при этом начисление отпусков и больничных не перенеслись — при обновлении с бухгалтерии 2.0 на 3.0 документы расчета отпусков и больничных пропали.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Перенос зарплаты из Бухгалтерии 2.0 в Зуп 3.0
Все комментарии (12)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Больничный, Отпуск В организации расчет зарплаты до 01.01.19 вели в Бухгалтерии предприятия редакция 2.0. С 01.01.2019 начали вести расчет зарплаты в ЗУП…
- Как настроить работу 1с ЗУП 3.1 и Бухгалтерии 2.0 Добрый день. У нас на предприятии установили новую ЗУП 3,1 (взамен ЗУП 2.5) базу загрузили, остатки перенесли и работа по…
- ОЦЕНОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА ПО ОТПУСКАМ В ЗУП 3.1 Добрый день! Перешли на БП 3.0 в июле 2022. До этого программы ЗУП и БП не синхронизировались, суммы ФОТ, взносов,…
- Перенос данных из Бух В прошлом году мы вели расчет зарплаты в Бух Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.89.43), сейчас перешли в ЗУП Зарплата и…
Статьи по этой теме
- Будет ли автоматизация ФСБУ 25 в 1С Бухгалтерия 2.0? Почему в 1С Бухгалтерия 2.0 автоматизировано ФСБУ 6, но не автоматизировано ФСБУ 25. Будут ли изменения или переходить на 1С…
- Сборник «Переход на 1С Бухгалтерия 3.0 с 2.0»: для типовых и доработанных конфигураций 1С Этот Сборник предназначен для пользователей программы Бухгалтерия 2.0 — тех, кто еще не перешел на новую редакцию и собирается это…
- Переход Бухгалтерия КОРП c ред. 2.0 на ред. 3.0 В связи с Информационным письмом для пользователей и партнеров № 30032 от 30.11.2022 о завершении ограниченной поддержки конфигурации 1С:Бухгалтерия КОРП…
- Новый порядок оформления и выдачи листков временной нетрудоспособности и новые форматы ЭЛН и реестров прямых выплат с 14.12.2020 г. С 14.12.2020 г. введен новый порядок оформления и выдачи листков временной нетрудоспособности. Подробнее см. - Минздрав «усовершенствовал» порядок выдачи больничных…
Здравствуйте, Ольга! В этом разделе мы консультируем по вопросам учета в ЗУП. Если в БП 3 нет документов-начслений по отпускам и больничным, то в ЗУП 3 просто нечему перенестись, потому что именно документы переносятся при переходе с БП на ЗУП.
Получается, у Вас неправильное количество отработанных дней для расчета среднего за прошлый год в ЗУП 3?
Сформулирую вопрос по другому- как перенести учет зарплаты из бухгалтерии 2.0 в Зуп 3.0 правильно, чтобы документы по расчету отпускных и больничных перенеслись.
Типовых средств перехода с БП 2 на ЗУП 3 нет. Можно обновиться на БП 3, как Вы и сделали, но если после обновления в базе нет документов по отпускам и больничным, то соответственно в ЗУП они тоже не появятся. Можно обратиться к консультантам по Бухгалтери, корректно ли, что документов нет после обновления, можно ли чтото с этим сделать.
Могу предложить только начать вести учет в ЗУП без переноса, введя необходимые данные. Этой теме у нас на сате посвящен раздел: Ввод исторических данных.
Либо переносить из БП 3 «то что есть» и корректировать данные уже в ЗУП вручную.
Поняла. Спасибо большое.
Было принято решение переносить «как есть» из Бухгалтерии 3 и потом уже корректировать вручную. Подскажите, пожалуйста, если переносим все данные с 2017 года по настоящее время — то для правильного начисления отпусков и больничных — необходимо вводить остатки по отпускам? И лучше их ввести на 1 января 2017 года или 2019 года?
Доброе утро! Корректные права и остатки отпуков достаточно ввести на дату начала ведения учета в ЗУП. Для этого воспользуйтесь докментом «Ввод остатков отпусков». Посмотрите статью: Остатки отпусков в 1C ЗУП 3.1.
Однако можно и ввести права и остатки на 1 января 2017 год или января 2019 года, а затем, если верно восстановить все фактические отпуска после этой даты, то на текущую дату Вы получите корректные остатки.
Решайте сами! Я бы вводила на дату начала учета.
Остатки отпусков не влияют на расчет сумм отпускных. Для правильного начисления сумм отпускных и больничных, нужно проверять данные о заработке и об отработанном времени.
Поняла. Спасибо большое.
Пожалуйста!
Добрый день. Стали вводить отпуска вручную — возникла проблема — с расчетом среднего заработка. Если вводим вручную данные из 2.5 — сумма среднего заработка в ЗУП 3.0 получается иной.
В ЗУП 2.5 дни расчетного периода введены дробными числами (29,3; 17,96 и т.д.). Как правильно перевести это в календарные дни для заполнения в ЗУП 3.
Получилось рассчитать. Вопрос можно закрыть. Спасибо Вам огромное за помощь!
Отлично, что смогли самостоятльно справиться!
Рада была Вам помочь!