Здравствуйте. Сотруднику создали приказ на очередной отпуск, приказ проведен, рассчитан и начислен. Из сообщения ФСС у сотрудника имеется не закрытый больничный лист. Приказ на отпуск отменили. Однако в табеле в расчетном отделе отпуск указывается и не отменился, неявки не вышли. Подскажите, как быть в таком случае? Спасибо заранее.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отмена очередного отпуска
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Массовое создание приказов на отпуск Добрый день! Подскажите, пож-та, есть ли возможность в 1С ЗУП формировать Массовые приказы на отпуск с автоматическим присвоением номеров приказов?…
- КЭДО Добрый вечер. Сотрудник прислал по КЭДО согласованное заявление на отпуск. Я на основании заявления начислила отпуск, но не успела направить…
- Печать формы Т6а Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как можно оформить приказ на отпуск сотрудников списком? Оформлен график отпусков сотрудников. Расчет отпусков сотрудников в…
- График отпусков Добрый день! редакция 3.1 (3.1.31.58) Подскажите пожалуйста. На Сотрудника изначально был по графику создан и оплачен приказ на отпуск с…
Статьи по этой теме
- Оформление отпуска через 1С:Кабинет Оформление отпуска через 1С:Кабинет Создание и отправка заявления на отпуск Настройки для контроля заявлений на отпуск Задаются в разделе Кадры…
- Документ Отпуск без сохранения оплаты в 1С Документ Отпуск без сохранения оплаты : Зарплата и кадры – Кадры – Кадровые документы – кнопка Создать – Отпуск без…
- Оформление приказа на отпуск (кадры) Видео: Документы, которыми оформляется приказ на отпуск в ЗУП 3 Видео: На сколько дней можно предоставить ежегодный отпуск Видео: Оформление…
- Кадровый ЭДО в 1С:Кабинете сотрудника (ЗУП 3.1.18.189) Общие сведения о кадровом ЭДО В сервисе 1С:Кабинет сотрудника добавлена возможность электронного подписания кадровых документов (кадровый ЭДО или КЭДО). Кадровый…
Здравствуйте!
Обычно если сотрудник заболел во время ежегодного отпуска, то он продлевается (или оформляется отзыв). Как это сделать рассказывается в статье: Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14)
Уточните пожалуйста в Вашем случае как Вы отменили отпуск?
И еще уточните один момент у Вас ведется документ Табель на сотрудников? Или в отчете Табель учета рабочего времени Т-13 неправильно отражается информация об отпуске?
Проблему решили путём сторнирования приказа по отпуску. После сторнирования отпуск отменился в табеле уч.раб. времени.
Документ Табель ведется.
Рада, что удалось разобраться!