Оплата за работу в выходные и праздничные дни по совмещению

Вопрос задал Елена С.

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Добрый день!
Прошу уточнить, почему оплата за работу в выходные и праздничные дни рассчитывается только по окладу, а по совмещению нет? Совмещение назначено по профилю основной должности как расширение зоны обслуживания.

Все комментарии (7)

  1. Здравствуйте!

    Скорее всего показатель «Размер доплаты за совмещение» не включен в Совокупную тарифную ставку (Настройка- Расчет зарплаты — таблица «Показатель, определяющие состав совокупной тарифной ставки».

    Посмотрите пожалуйста статьи по данной теме:

  2. Татьяна, я видела эти публикации, добавила показатель Размер доплаты за совмещение, пересчитала ФОТ, но оплата РВ рассчитывается из оклада.

  3. Ольга, прошу прощение))

    1. Проверьте какие данные содержаться в регистре сведений «Плановый ФОТ итоги в колонке «Совокупная тарифная ставка» в строке по сотруднику. Чтобы перейти к регистру нажимаете Shift+F11, вставляете ссылку на регистр -e1cib/list/РегистрСведений.ПлановыйФОТИтоги и нажимаете «Перейти». В регистре в поле для Поиска набираете Фамилию сотрудника. Подозреваю что там только сумма оклада, как вы и писали.
      Бывает помогает в этом случае запуск сервиса «Пересчет планового ФОТ» с начала года.
      То, что пересчет будет сделан с начала года может создать проблемы только если будете пересчитывать начисления со стоимостью часа за прошлый периоды. Но тогда этот момент нужно отследить.

      1
  4. Ольга, проверила, действительно, там в Совокупной тарифной ставке стоял только оклад, пересчитывать с начала года побоялась, пересчитала с предыдущего месяца, когда назначили доплату, все получилось, теперь РВ считает с учетом доплаты за совмещение.
    Большое спасибо за помощь!)

    1. Пожалуйста! Очень рада, что все получилось! 🙂
      Спасибо что написали каким способом добились результата.

Комментарии закрыты.