Оформляем 24 июня как простой для тех работников, кто не работал 24 июня. В графике работ 24 июня рабочий день. В табеле 24 июня ОН . При начислении зарплаты оплачивается оклад из расчета целого месяца плюс 1 день простоя
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Оплата 24 июня
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Продление отпуска из-за праздничных дней Добрый день! Опишу ситуацию. В июне в Татарстане два праздника - 12 июня (День России) и 16 июня (Курбан-байрам, республиканский…
- Новый больничный открыт на дату закрытия предыдущего больничного Добрый день. Такая ситуация. Сотруднику закрыли больничный в одной больнице утром и в этот же день вечером открыли больничный первичный…
- Учет НДФЛ при выплате заработной платы раньше установленной даты выплаты Добрый день. Установленная дата выплаты заработной платы за май 10 июня. Однако, принято решение выплатить ее раньше - половине сотрудников…
- Сдача отчетности при присоединении Добрый день! 9 июня к нашей организации произошло присоединение организации. В присоединенной организации в 2023 году было 2 сотрудника один…
Статьи по этой теме
- Как в июне работают сотрудники, если у них выходные - в воскресенье и понедельник? Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд разъяснил, как в период с 12 по 16 июня 2025 будут работать сотрудники с…
- Ошибочное автозаполнение «Производственного календаря» за май и июнь 2020 года в ЗУП 3 При подключенной интернет-поддержке в очередной раз обновился Производственный календарь, в котором появился новый нерабочий период с 24.06.2020 г. по 24.06.2020…
- 24 июня 2020 г. объявлен нерабочим днем с сохранением заработной платы Согласно Указу Президента РФ от 29.05.20 № 345 в связи с проведением парада Победы 24 июня 2020 г. объявлен нерабочим…
- Работать или нет 26 июня 2023 — столичные работодатели решают самостоятельно Источники: сообщения в телеграм-каналах Мэра Москвы, ТАСС, Минцифры Информация для: работодателей В связи с проведением КТО и неспокойной обстановкой Мэр…
Здравствуйте! Нужно настроить вкладку Приоритет в оплате простоя: нужно указать. что приоритет простоя выше, чем у оплаты по окладу. Тогда отработает механизм вытеснения и начисление на оклада за период простоя не произойдет.
Смотрите: Вытеснение и фактический период действия записи регистра расчета