3 марта 2021 года была начислена премия по итогам работы за 4 квартал 2020 года. Выплачена данная премия была 5 марта 2021 года. Одного из сотрудников приказом от 4 марта 2021 года переводят в другое ОП с 5 марта 2021 года. В результате премия в документе начисления премии полностью легла в новое ОП. Но в анализе НДФЛ по сотруднику видно, что премия разделилась между двумя ОП. Как понять, откуда программа берет цифры? Как она поделила сумму премии? И как должно быть правильно?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » НДФЛ с премии при выплате в момент перевода из одного ОП в другое
Все комментарии (13)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- НДФЛ по уволенному сотруднику (излишне удержан, не весь отражается в 2-НДФЛ) Добрый день, сотрудник был уволен в сентябре 2020. В марте и апреле 2021 сотруднику была начислена квартальная премия и премия…
- Премия по итогам 4 квартала 2020 года Добрый день! В марте 2021 года выплатили сотрудникам премию по итогам работы за 4 квартал 2020 года. Как правильно настроить…
- Премия за год уволенному сотруднику Добрый день. 1С ЗУП Релиз 3.18.396. Сотрудник уволился 31.12.2021 и снова принят на работу 01.01.2022. В марте уволенному сотруднику выплачена…
- НДФЛ В феврале 2021 работница ущла в декрет за вторым ребенком. В марте 2021 начислена премия к 8 марту 300руб., вычет…
Статьи по этой теме
- Почему в ЗУП 3.1 сторно за прошлый год не попадает в Анализ взносов? В марте 2025 года сторнировали премию, начисленную сотруднику в ноябре 2024. Пересчитали взносы и хотели проверить отчетом Анализ взносов в…
- Неверно определяется дата получения дохода для премии при увольнении сотрудника в середине месяца Премия в организации для целей НДФЛ учитывается «как оплата труда», т.е. по последнему дню месяца начисления. Для этого в настройках…
- Как в ЗУП 3.1 учесть годовую премию в среднем заработке при сдвиге расчетного периода Рассчитываем средний заработок после длительного отсутствия, расчетный период в ЗУП 3.1 сдвигается на 12 месяцев, предшествующих такому отсутствию. Но годовая…
- Рекомендации по НДФЛ в межрасчет Видео: Рекомендации по НДФЛ для межрасчетных начислений Правило по НДФЛ для межрасчетных доходов с 2025 года – перед их выплатой…
Добавлю, что в предыдущем ОП (до 04.03) РК=1,7. В новом (УП Русское, с 05.03) РК = 1,8
Здравствуйте!
Очень интересно! На демобазе 3.1.18.46 такое поведение не воспроизводтся. В учете НДФЛ премия целиком относится к тому подразделению, которое указано в табличной части документа Премия. Давайте проверим еще колонку «Место получения дохода НДФЛ» — она заполнена? Если да, то каким значением?
Также давайте проверим движения по регистру Учет доходов длдя исчисления НДФЛ (Все функции или Функции для тех. специалиста — Регистры накопления) — отберем записи по сотруднику и периоду (с 01.03.2021). Только пришлите данные регистра, пожалуйста, не скриншотом, а выведите в таблицу (Еще — Вывести список) и скопируйте ее в word.
Добрый день! Где смотреть «Место получения дохода по НДФЛ»? Забыла указать версию программы. У нас Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.17.138)
Так же поясню, что после выплаты премии сам Документ Премия неоднократно перепроводился, так как мы уже потом настраивали расчет премии, чтобы эта премия правильно отражалась в среднем заработке (ваши же консультанты помогали нам настроить). Т.е. вероятнее всего, когда мы заполняли документ 3 марта, было первоначальное подразделение. Возможно, после перезаполнения документа изменились данные. Потому что в ведомости на выплату сумма премии стоит другая, первоначальная. Т.е. премия 3214,80 + РК 70% 2250,36 + СН 80% 2571,84 = 8037 НДФЛ 1045. В документе же Премия сумма РК рассчитана уже другая, с учетом РК 80%. Хочется понять, как и на какую часть РК посчитался 80%.
По поводу НДФЛ — попробуйте перезаполнить Ведомость в банк 0000-000119 от 05.03.2021, в ней привязка идет к прежнему подразделению. Отсюда и записи в регистры НДФЛ. Если боитесь, что «поедет» сумма при перезаполнении. Можно открыть расшифровку сумму к выплате (по кнопке Изменить зп) и поменять подразделение уже там. Затем откыть расшифровку НДФЛ (по кнопке Изменить налог) и поменять подразделение в ней тоже.
По поводу РК, начисление разбивается по календарным дням в месяце начисления премии: на сумму, относящуюся к периоду до перевода, накручивается РК = 1,7, после перевода = 1,8. Как разбилась сумма по периодам можно посмотреть на вкладке «Зависимые начисления» в документе.
Из-за разницы в НДФЛ увидели и начали разбираться.
Ответила чуть выше, на Ваш первый комментарий
Спасибо!
Немного не так поставила вопрос. РК и СН насчитывает на сумму премии. Где посмотреть, как программа именно сумму премии поделила между подразделениями? Не могу выйти на цифру никак…
Высчитала, что программа делит саму премию пропорционально рабочим дням по производственному календарю. Но в подробном анализе НДФЛ на предыдущее ОП (за период с 01 по 04 марта) относит только сумму РК и СН, без премии. Мне нужно понять, так правильно? Или это ошибка из-за наших, возможно, некорректных действий, или нарушения порядка проведения документов? И как нужно было сделать правильно, чтобы в дальнейшем не совершать таких ошибок.
«Мне нужно понять, так правильно?»
Боюсь, это вопрос скорее аудитору 🙂 Я могу лишь сказать, что это задуманное поведение программы. Но Вы можете поправить подразделение вручную на вкладке «Зависимые начисления».
«Или это ошибка из-за наших, возможно, некорректных действий, или нарушения порядка проведения документов? И как нужно было сделать правильно, чтобы в дальнейшем не совершать таких ошибок.»
Нет, я не могу назвать это пользовательской ошибкой. Другое дело, что можно было схитрить и на момент заполнения премии распровести перевод, тогда вся премия и РК с СН были бы отнесены по прежней регистрации. Но мне этот вариант не очень нравится, т.к. в этом случае РК и СН посчитались бы в меньшем размере, так мы ухудшаем положение работника.
На перспективу можно написать разработчикам (v8@1c.ru) о недостатке текущего алгоритма.
Спасибо большое за уделенное время!
Пожалуйста, рада была помочь Вам! 🙂