настроили вид начисления Доплата за нерабочие праздничные дни. Как исключить из этого начисления работников, которые работают по скользящим графикам
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Настройка видов начислений
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отгулы, включаемые в оплачиваемое время. Добрый день. В компании приняли решение оплачивать отгулы за работу в праздничные и выходные. До этого момента мы не оплачивали.…
- Какие начисления попадают в документ "Начисление зарплаты" при вводе документа "Изменение мест работы" ? Здравствуйте! При просмотре семинара "Спец.механизмы ЗУП 3.1" я поняла, что ВСЕ плановые начисления, описанные в справочнике "Места работы" (в док.…
- Исправление вида начисления в документе Добрый день! В январе и феврале 2026 года в документах "Отсутствие с сохранением оплаты" выбран некорректный вид начисления на закладке…
- Начисление из архива Добрый день! В начале этого года все начисления с оплатой по среднему заработку были убраны в архив, и вместо них…
Статьи по этой теме
- Как правильно менять формулу у существующего вида начисления? Стоит ли менять формулу у вида начисления, который уже использовался (по нему выполнялись начисления)? На что это может повлиять? Программа…
- Справочники Начисления и Удержания Местонахождение справочников начислений и удержаний Настройка начислений и удержаний производится в двух справочниках: Начисления (Настройка – Начисления) Удержания (Настройка –…
- Как отменить начисление сразу всем сотрудникам, если оно было назначено не документом «Назначение плановых начислений»? Необходимо отменить начисление сразу всем сотрудникам. Документ Прекращение планового начисления (Зарплата – Изменение оплаты сотрудников – Прекращение планового начисления) позволяет…
- Почему в отчете «Полный свод начислений, удержаний и выплат» доходы в натуральной форме могут не попадать в раздел «Справочно»? В программе был настроен вид расчета Начисление в натуральной форме, для которого было указано назначение Оплата труда в натуральной форме.…
Здравствуйте!
Пришлите пожалуйста скрин настроек этого вида начисления, который Вы создали (вкладку Основное и Учет времени)
еще по этому виду начислений по пятидневному графику работы в январе 2018 должно быть оплачено 6 дней, а оплачивается 8 дней. Как сделать, чтобы было правильно?
Здравствуйте!
«Как исключить из этого начисления работников» — можно добавить показатель (для сотрудников) «РассчитыватьДоплатУЗаНерабочиеПРаздничныеДни» и задавать «1», если её надо рассчитывать, «0» (или ничего не вводить), если не надо (ну или наоборот). А в формуле проверять чему равен показатель.
Определить какой у сотрудника график в формуле, типовыми средствами не получится.
«еще по этому виду начислений по пятидневному графику работы в январе 2018 должно быть оплачено 6 дней, а оплачивается 8 дней. » — Спорный вопрос, как правильно. В ст.112 ТК РФ написано: «Работникам, за исключением работников, получающих оклад (должностной оклад), за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение.» — в январе 8 нерабочих праздничных дней.
Данная формула, в которой указано, что начисление выполняется «Только если время приходится на праздничные дни» и в сочетании с этим на вкладке «Учет времени» указан вид времени «Выходные дни», как раз и возвращает выходные дни, приходящиеся на праздник, а их 8, а не 6. Если Вы хотите, чтобы расчет произошел за шесть дней, то тогда лучше вместо показателя «ВремяВДнях» задать свой показатель, в котором и ввести (документом «Данные для расчета зарплаты») за сколько дней Вы собираетесь выполнить расчет