Добрый день! В этом году мы впервые сдаем форму П-4 в статистику. Для проверки статистической формы П-4 загрузила настройки отчетов от Бухэксперт. Помогите пожалуйста настроить отчет ,чтобы помимо исключаемых подразделений, можно было исключить сотрудников. Поясню: в организации два кода ОКВЭД. Но в подразделениях по одному из кодов есть исключаемые сотрудники, которые относятся к основному коду . Пример: в подразделение «Производство» помимо токарей, слесарей и т.д приняты руководитель, инженер, помощник руководителя. Я предложила создать для них отдельное подразделение с основным кодом ОКВЭД. Но за январь мне придется заполнить отчет вручную. Подскажите пожалуйста как настроить проверочные отчеты «Проверка часов и сумм в П-4», «Проверка средней численности в П-4», чтобы руководящий состав производства можно было исключить из отчета. .Заранее благодарю.
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Я сделала фильтр в отчете : по сотруднику через » не в списке», вывела поле в видимую часть отчета, но хотелось бы чтобы наименование было не просто «сотрудник» а именно «исключаемые сотрудники».
Добрый день! Видео с примером настройки высылаю — https://buhexpert8.ru/wp-content/uploads/2026/02/Primer_nastrojki.mp4
Елена, спасибо большое за видео! Елена, наша организация подала данные с статистику ( хоть и не обязана) о том, что наши подразделения НЕ зарегистрированы в РОССТАТЕ. За январь будет сдавать по организации в целом ,а потом корректировать. Но уже сейчас я хочу ,чтобы правильно распределялись данные в отчете. Подскажите пожалуйста, правильно ли я создала подразделения в настройках ? Я отправила скрин.Сложно описать. Но если Вы посмотрите скрины будет понятнее. Поясню по нему: Головное подразделение в структуре имеет название налоговой куда мы сдаем отчетность по 6-НДФЛ. Внутри название отделов. Ситуация следующая. У нас есть несколько подразделений в Екатеринбурге , и одно из них это «Производство (ОП)» И для корректного заполнения после того как подразделение зарегистрируют в РОССТАТЕ . Мы будем сдавать данные по двум ОКВЭД. Часть сотрудников из этого подразделения, и именно руководство, должны отражаться по коду 46.90 Торговля оптовая неспециализированная , а непосредственно те, кто участвует в процессе производства по коду 24.20 Производство стальных труб, полых ¶профилей и фитингов. Посмотрите пожалуйста скрин . Я создала новое подподразделение в структуре по иерархии находится внутри «Производство (ОП)» и переместила туда всё руководство , прописав код ОКВЭД. На будущее это будет один отчет в статистику П-4 по подразделению , которое находится в Екатеринбурге по 2 кодам ОКВЭД. И данные по руководству производства должны отражаться во всеми другими данными по ОКВЭД 46.90 . У меня вопрос: по структуре это правильно что я создала подразделение внутри «Производство (ОП)» , может их нужно сделать на одном уровне? ( аналогичная ситуация на скрине с подразделением в Санкт-Петербурге.( Производство (ИРС) и Производство ( ИТР))
Елен, я сформировала отчет П-4 и проверку с помощью Вас настроенную. Получается что если делать как я сделала, данные подтягиваются из приоритете выше по иерархии,( на скрине из Производства (ОП). Получается в нем нужно оставить только токарей и др. А создать ещё два которые не будут подзависимыми от него, на одном уровне с ним? И тогда программа будет отделять корректно?
Елен, нет. Все отлично отрабатывает программа и при такой иерархии. Я через проверочный отчет обнаружила, что отпускные не пересчитала и увольнение , поэтому у меня не получилась ожидаемой цифра. Т.е. в рабочей базе при старом распределении я настроенным отчетом через исключаемых сотрудников вышла на цифру коду 24.20 Производство стальных труб, полых ¶профилей и фитингов. И в пробе, создав подподразделение ниже по иерархии ч отражением кода 46.90 Торговля оптовая неспециализированная ,программа отработала и я увидела ожидаемые цифры. Единственное, что меня беспокоит корректность такой структуры и может я что не учла и в каких то других отчетах это может сработать не так как хотелось бы.
Добрый день! Организации используют иерархическую структуру. Обычно проблем не бывает. Были пару раз ошибки, но они были в конфигурации.
Единственное при иерархической структуре иногда возникают сложности с отражением подразделений в Бухгалтерии, т.к. там обычно используется более общая структура.