Добрый день.
Необходимо настроить график работы с суммированным учетом для неполного рабочего дня 0,5 ставки, 0,25 и т.д.. скажите пожалуйста в этом случае если установить при подсчете переработок определять норму по Производственному календарю, это будет правильно?
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Вариант определения нормы для расчета переработок по производственному календарю подходит для всех сотрудников с нормой по производственному календарю для 40-часовой рабочей недели. Нам это не подойдет при работе на неполную ставку.
Выбираем вариант определения нормы для расчета переработок — По данным другого графика – для работников с неполным или сокращенным рабочим временем. В том числе такая настройка используется для сменных графиков с неполным или сокращенным рабочим временем.
В моем примере график работы с суммированным учетом для неполного рабочего дня 0,5 — Пятидневка (20ч) суммиров
Норму считаем по графику «Пятидневка (40ч) норма», т.к. график неполного рабочего времени на 0,5 ставки это 20 ч. (20/40=0,5)
при подсчете переработок определять норму будем по графику «Пятидневка (20ч) норма»
Прикладываю статью Суммированный учет рабочего времени — понятие и как настроить в ЗУП 3.1 .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.
у вас норма считается по графику пятидневка 40 ч суммир, у нас такого графика нет, его надо создать и настроить так, как на скриншоте(прилагаю)?
Здравствуйте!
Пришлите скриншот настроек Вашего графика, посмотрим вместе
Добрый день, Татьяна.
в своем ответе выше приложила, ваш и мой с настройками
Да, у Вас все верно.
Для неполного графика Считать норму надо по такому же графику, но с полной нормой. В данном случае, если у Вас нет Графика полной ставки с суммированным учетом времени, тогда создадим его (см.скриншот) При этом можно установить флажок Переработку определять по производственному календарю, т.к. это и есть норма по графику Пятидневка (40ч)
Татьяна, спасибо огромное!
Была рада Вам помочь! Хорошей рабочей недели! 🌺🌺🌺
В дополнение к своему ответу.
Если Вы еще не подписаны на наш ТГ-канал, тогда предлагаю Вам, чтобы оперативно получать уведомления о новых статьях и прямых эфирах, краткие выжимки и материалы с семинаров для экономии времени, а также получать готовые решения: памятки, чек-листы, лайфхаки для повседневных задач, настройки отчетов и обработок, горячие новости и многое другое, подписаться на наш ТГ- канал через Личный кабинет. Это канал для подписчиков рубрикатора ЗУП Бухэксперт.
Ссылка на инструкцию по подключению: Инструкция по подключению к ТГ-каналу для коммерческих подписчиков рубрикатора ЗУП .
Добрый день, Татьяна
во вложении настройки графиков, которые утвердили, каждый мес норма немного разная , настроила все по вашим рекомендациям, непонятно как при этом должны быть заполнены расписание работы и длительность рабочей недели.
подскажите пожалуйста как их необходимо заполнить