Добрый день!
Сотрудник принят на работу на 5-дневную рабочую неделю с окладом 24200 руб. Затем с 01.11.2024г. он был переведен на 4-х дневную рабочую неделю с оплатой труда пропорционально отработанному времени. В программе сотрудника перевела на 4-х дневную рабочую неделю с расчетом нормы по основному графику (5-ти дневная раб. неделя). С 25-28 ноября сотрудник был в отпуске. За ноябрь 2024г. должен быть следующий расчет: 24200/21дн.*12дн.=13828. В начислении зарплаты проходит 14520руб. (24200/20*12). Как откорректировать начисление? Учет ведется в ЗУП 3.1.
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте! Вы закрыли свой вопрос. Разобрались самостоятельно или случайно закрыли?