Начисление «незарплатных» доходов

Индивидуальную консультацию запросил Ольга М. (Раменское г.)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.86/10)

Здравствуйте, по условиям договора аренды транспорта выплачиваем сумму 100 рублей один раз в год. В данный момент использую Договора ГПХ — для отслеживания сроков и затем начисляю Прочими доходами.
Подскажите, пожалуйста, есть ли возможность настроить и назначить сотруднику Незарплатное начисление, чтобы не контролировать сроки…

Метки вопроса: Начисление прочих доходов

Все комментарии (4)

  1. Здравствуйте!

    1. Под «Незарплатным начислением» вы имеете в виду начисления из справочника «Виды прочих доходов физлиц»? Далее начисляете суммы документом «Начисление прочих доходов»?
    2. У вас версия ЗУП ПРОФ или КОРП?

  2. Добрый день. Ольга, все верно. Версия ЗУП КОРП.

  3. Про начисление прочих доходов нужно помнить и не забывать… а вот как бы автоматизировать?

    1. Добрый день еще раз, Ольга!
      Посмотрите может быть вам подойдет вариант использования «Плановых незарплатных доходов» ? — Плановые незарплатные доходы (ЗУП КОРП)
      Т.е. создаем документ «Плановое начисление прочих доходов». В нем выбираем «Ввести новый доход». Далее указываем месяц, в котором нужно начислить суммы.
      Ежемесячно можно заполнять документ «Начисления прочих доходов». В нужный месяц по кнопке «Заполнить» подтянется автоматом сумма с сотрудником.

      Если этот вариант не устроит, то если у вас работник является сотрудником, то можно это же начисление сделать «выстреливающим» в определенный месяц.

Комментарии закрыты.