Начисление и выплата премии в разных периодах с изменением ставки НДФЛ

Вопрос задал Татьяна Г.

Ответственный за ответ: Клишева Мила (★9.85/10)

В августе 2022 документом Премия была начислена и проведена годовая премия сотрудникам (за 2021 год), выплату запланировали в межрасчетный период, на сентябрь 2022.
Но премия не была выплачена, выплату перенесли на ноябрь 2022. При этом, сам документ Премия остался проведенным. В ноябре выяснилось, что у части сотрудников на данный момент уже изменилась ставка НДФЛ: в августе она была 13%, а в ноябре 15%.
Как отразить это изменение в программе? Переносить документ Премия с августа на ноябрь бугалтерия запретила..

Все комментарии (8)

  1. Приложение

    Здравствуйте!
    Откройте документ Премия за прошлый период. Внизу документа будет ссылка Сторнировать. Нажмите ее и произойдет сторнирование сумм премии и ндфл в том месяце, который будет указан.
    Журнал Сторнируемых документов находится на вкладке Зарплата — См. также.
    Если использовать механизм перерасчета(Исправить), то возможно будет сложнее проследить перерасчет суммы начисление и ндфл. Поэтому Сторно -это сделает точно.
    После сторнирования создайте новый документ Премия и внесите данные о премировании.

  2. Я правильно понимаю — при Сторнировании все изменения происходят месяцем, в котором введен документ Сторнирование?
    т.е. ни на отчеты за 3 квартал, на ни расчет среднего за август-октябрь это не повлияет — у нас уже было много начислений отпусков, больничных и т.д…

  3. Сторнирование изменит все начисления те месяцем, который укажите в самом документе: или ноябрем или декабрем. А вот исправлять расчет отпускных не придется. На отчетность за прошлые периоды — не повлияет. Весь перерасчет пойдет в годовых.

    1. нет, этот вариант не подходит. Есть несколько сотрудников, которые были уволены и все-таки получили выплату по этой Премии при увольнении. Сторнируя премию, мы отменяем начисление им тоже — бухгалтерия категорически против.

  4. Приложение

    Сейчас смоделировала ситуацию в демо базе. Программа должна в текущем месяце понять, что превышен порог и перейти на 15%. Предлагаю посмотреть отчет Подробный анализ НДФЛ по сотруднику (Налоги и взносы — Отчеты по налогам и взносам) Указать период год, нужного сотрудника. Поставить все флажки,

  5. Здравствуйте!
    У Вас получилось разобраться или остались еще вопросы?

  6. Здравствуйте!

    Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в Комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.

Комментарии закрыты.