Начисление фиксированной дополнительной премии сотруднику в качестве вознаграждения за выполнение плана

Вопрос задал Анна К. (Щелково)

Ответственный за ответ: Зарубина Анна (★9.89/10)

Добрый день. Руководитель ввел ежемесячную премию для сотрудника в качестве вознаграждения за выполнение плана по производству. Огромная просьба подсказать, как мне в 1С: Зарплата и кадры провести это начисление, чтобы каждый месяц без ввода вручную отображалась эта премия.

Метки вопроса: Настройка начисления

Все комментарии (6)

  1. Здравствуйте.

    Уточните, пожалуйста, сумма премии будет каждый месяц одинаковая или может меняться от каких-то факторов? Будет ли она зависеть от отработанного времени сотрудника, или независимо от того, в отпуске он, на больничном или работает сумма должна быть одинаковая?

    1. Нет, фиксированная сумма 110 000руб.

    2. Вы знаете, нет, она будет меняться в период отпуска и больничного.
  2. Приложение № 1
    Приложение № 2
    Приложение № 3

    Создаем едемесячную премию фиксированной суммой, зависящую от отработанного времени. И потом назначим эту премию сотруднику в плановом порядке.
    1. Сначала создадим показатель в разделе Настройка — Показатели расчета зарплаты. Назовем его Сумма премии.
    Показатель числовой, для сотрудника, используется во всех месяцах после ввода значения.
    2. Теперь создаем начисление в разделе Настройка — Начисления.
    На вкладке Основное:
    Назначение начисления — Повременная оплата труда и надбавки
    Начисление выполняется — Ежемесячно
    Рассчитывается по формуле: СуммаПремии * ВремяВДнях / НормаДней

    На вкладке Учет времени:
    — переключатель в положении Дополнительная оплата за уже оплаченное время
    — вид времени — Рабочее

    Остальные вкладки заполнятся атоматически.

    Проверьте вкладку Приоритет, посмотрите список начислений, приоритет которых выше. Если, допустим, на период командировки эта премия должна назначаться, значит из приоритета ее нужно удалить и добавить вид времени Команлировка на вкладку Учет времени. Как это сделать описано в статье https://buhexpert8.ru/1s-zup/sistemy-oplaty-truda/nadbavki-i-doplaty/doplata-ne-tolko-za-rabochie-dni-no-i-v-komandirovke-kak-nastroit-v-zup-3-1.html.

    Вкладка Налоги, взносы, бухучет заполнится тоже автоматически. Взносами начисление облагается, НДФЛ по коду 2000. Код дохода для НДФЛ можно поменять.

    3. Назначается начисление сотруднику или с помощью Кадрового перевода, или можно использовать документ Назначение планового начисления (Зарплата — Измения оплаты сотрудников).

     1

  3. Спасибо огромное за подробное объяснение!
  4. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста.

Комментарии закрыты.