Добрый день, подскажите возможно ли настроить начисление компенсации отпуска следующим образом: необходимо чтобы компенсация отпуска в док-те отпуск выполнялась одним начислением, а компенсация этого же отпуска в документе увольнение другим начислением?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Компенсация отпуска
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Из-за командировки задваивается компенсация отпуска основного и северного. Добрый день! ЗУП КОРП (3.1.34.108). У сотрудника в периоде есть командировка. При начислении Компенсации северного отпуска (основного отпуска) во вкладке…
- Увольнение Здравствуйте, сегодня увольняется сотрудник, при заполнении ведомости в банк выбираю документ увольнение заполняется начислением за октябрь, а компенсация за отпуск…
- Компенсация за молоко Добрый день. Необходимо настроить вид начисления Компенсация за молоко. Формула: фиксированная сумма умножить на дни явок и командировок Можно вводить…
- Заполнение Отражение зп Добрый день! ЗУП КОРП 3.1.23.165 При заполнении Отражении зп, некорректно заполняется вкладка Начисленный НДФЛ: не подтягивается ИФНС для сотрудников с…
Статьи по этой теме
- Сотрудник увольняется в отпуске по уходу – как в ЗУП 3.1 рассчитать выстреливающее начисление Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком и увольняется по соглашению сторон. В день увольнения сотрудница так же считается…
- Денежная компенсация взамен предоставления отпуска в ЗУП 3.1 Денежная компенсация взамен предоставления отпуска Согласно ст. 126 ТК РФ : Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по…
- Как свернуть перерасчеты в расчетном листке при продлении отпуска? В случае продления отпуска на дни болезни в отчете Расчетный листок (Зарплата – Отчеты по зарплате – Расчетный листок) отражается…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – для отпуска и компенсации отпуска нельзя установить код дохода 2000, применяемый для АУСН В ЗУП 3.1 есть ошибка – невозможно установить код дохода 2000 для начислений Отпуск или Компенсация отпуска при применении режима…
Здравствуйте! Автоматически выбор начисления настроить нельзя. Но если будет два походящих начисления компенсации отпуска, то будет доступен выбор.

И аналогично в документе «Увольнение».
В каком-то одном документе придется перевыбирать.
То, какое начисление будет выбираться по умолчанию, зависит от Порядка начисления: Начисления по умолчанию (ЗУП 3.1.8)
Спасибо за ответ, настройки по умолчанию будут анализироваться отдельно для каждого пользователя, то есть у различных пользователей возможно приоритет у начислений будет разным?
Нет, порядок начислений задается для базы в целом: если один пользователь поменяет порядок, то и у другого станет так же.
Добрый день, любой пользователь? Или есть ограничения на полные права или определенные роли?
Если у сотрудника есть доступ к настройке начислений он может поменять и порядок. Стандартно у Расчетчика такие права есть, у Кадровика нет.