Войти в кабинетДобрый день, такая ситуация: у сотрудницы больничный с 25 августа по 7 сентября, но она работала из дома на удаленке в это время и даже не собиралась сдавать в организацию больничный, так как могла полноценно работать. Но 2 сентября ее забрали в стационар, и работать она уже не могла. В организации приняли решение сделать выплату по больничному со 2 по 7 сентября. Как это правильно отразить в 1С?
Мы создали б/л со 2 по 7 сентября, но смущает несколько моментов:
1. Нет возможности удалить БЛ за счет работодателя — строчка не удаляется, если в БЛ вручную на закладке «Начислено» поставить ноль, то нужно указывать день — если ставим там 1 сентября, то при «Начислении зарплаты» рабочих дней становится меньше на 1 день.
2. Будет разница в датах с реальным больничным по факту и в 1С, а если больничный электронный, то где это потом может выплыть?
Добрый день!
Обратите внимание, что мы не аудиторы. Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Я могу только высказать свое мнение.
Считаю, что Вы должны все равно оплатить 3 для за счет работодателя, установив в БЛ даты со 2 по 7 сентября. Пример в кейсе: Какие даты указать в «Больничном листе», если часть дней болезни сотрудник работал и их решено оплатить по окладу?
Нашла аналогичные разъяснения экспертов журнала «Зарплата».
Создать Больничный по причине болезни без 3 дней за счет работодателя В ЗУП просто никак не получится.