Кадровый вопрос.

Индивидуальную консультацию запросил Анна С. (Симферополь)

Ответственный за ответ: Кузанова Юлия (★9.73/10)

Добрый день. В ЗУПе создана должность «продавец», но изначально сотрудники принимались на подразделение «Администрация». В штатном расписании созданы позиции по подразделению «Администрация». Сейчас завели обособку, как в штатном расписании перевести этих продавцов на обособку? Закрыть позицию по «администрации» и создать новую по обособке? Или есть другие варианты?

Метки консультации: —
Все комментарии (1)

  1. Добрый день!
    Совершенно верно, необходимо закрыть старую позицию и открыть новую

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Удаление помеченных объектов Добрый день, я в 1СЗУП 3.1(базовая) создала обособленное подразделение "ОП"и к нему добавила еще вложенные подразделения "Администрация" и "Производство", затем…
  2. Трудовая функция для должностей с категориями Добрый день! В штатном расписании есть "Специалист 1 категории" и "Специалист 2 категории". Подскажите, пожалуйста, Как лучше их занести в…
  3. Штатное расписание Добрый день! Как сделать перемещение в штатном расписании одной и той же должности из одного подразделения в другое? История изменений…
  4. Неполная ставка в штатном расписании Здравствуйте! Конфигурация 1С ЗУП 3.1.9.227. Сотрудник принят на работу по графику неполного рабочего времени 20 часов в неделю (норма -…

Статьи по этой теме

  1. Столичные трудинспекторы пояснили особенности отражения двойных должностей в штатном расписании Штатные единицы с двойными должностями не редкость в штатном расписании многих компаний. Насколько правомерно введение должности бухгалтер-кассир, инженер-электрик или слесарь-сантехник?…
  2. Разграничение прав доступа к штатному расписанию по подразделениям В информационной базе ведется штатное расписание без сохранения истории. Необходимо настроить разграничение прав доступа к штатному расписанию по подразделениям: пользователю…
  3. Почему не рассчитывается вклад в ФОТ автоматически для «Северной надбавки» в позиции штатного расписания? При создании позиции штатного расписания в ее нижней части в поле Вклад в ФОТ для Северной надбавки значение не рассчитывается…
  4. Как уволить сотрудника, отказавшегося работать на 0,5 ставки Компания сократила в штатном расписании полставки и уведомила об этом работника. Он не согласился трудиться в измененных условиях и его…