Добрый день. У сотрудника есть исполнительный лист до предела , допустим, на сумму по остатку 100 р. На сотрудника поступил ещё один исполнительный лист на 20 р, где бухгалтер решил прекратить первичный лист на 100 р через изменение исполнительного листа и занести новый на 120 р. Корректно ли данное действие, так как в программе в регистре накопления не закрываются суммы по первичному исполнительному листу?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Более корректно все-таки было бы создать новый Испол лист на 20 руб. и если удержания превышают допустимый предел, то подключить механизм ограничения взысканий: Ограничение общей суммы удержаний из заработной платы (ЗУП 3.1.5).
Что касается Вашего варианта: не заводили новый испол лист, просто на его сумму увеличили долг по первому испол листу. Я все верно поняла? Здесь мне не очень нравится, что теряем разрез удержаний по испол документам. Потом придется вручную высчитывать сколько по какому испол листу мы на самом деле удержали. Если у испол листов разные получатели, то тот вариант точно нельзя применять, т.к. проводки будут приезжать толкьо на получателя по 1 испол листу.
А вот что касается проблемы с регистром накопления, тут не совсем поняла. Можете показать на скриншотах и пояснить, что не закрывается? Вообще, если меняем остаток размер долга по испол листу, то программа воспринимает этот именно как изменения размера долга и должна отрабатывать в Вашем случае корректно. В материале Как в ЗУП 3 внести изменения по «Исполнительному листу» с пределом прекращения удержаний? разобрана обратная ситуация, когда размер долга менять не нужно. Но в целом из него понятен общий алгоритм: если меняете сумму долга, то программа его корректирует именно на эту сумму.
Отменяли первый исполнительный лист и вводили новый на остаток+сумму по новому исполнительному листу. В результате получается , что в регистре «Удержания до предела по сотрудникам» зависает сумму по первичному исполнительному листу (имеется конечный остаток), что «смущает» бухгалтера. Дело в том, что при отмене первичного исполнительного листа до предела не списывается сумма по регистру «Удержания до предела по сотрудникам» (остаток), а делается запись лишь в регистре сведений «Плановые удержания».
Совсем отменять первый испол лист не стоит. Если хотите его «закрыть», то нужно его все-тки провести и ввести для него Изменение условий испол листа и в сумме долга указать столько, сколько фактически удержали по нему.
Получается, у Вас должно соблюдаться равенство:
Новый остаток по 1 испол литу (всего удержано по нему) = Прежний остаток — сумма долга по этому испол листу, перенесенная на 2й испол лист.