Добрый день! Вопрос такой: Нужно ли подавать отчет ЕФС-1 тип Назначение выплат ОСС» если сотрудник выходит из отпуска по уходу за ребенком?
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Согласно п.55 Приказа СФР от 17.11.2023 N 2281:
При этом в ЕФС подр. 1.2 с типом «Назначение выплат по ОСС» передается только Дата ухода в «детский» отпуск. При досрочном выходе эта дата не меняется, а право на получение пособия сохраняется. Поэтому согласно приказа СФР от 17.11.2023 N 2281 обязанности подавать ЕФС подр. 1.2 с типом «Назначение выплат по ОСС» в этом случае нет. Информация о стаже будет передана при наступлении срока представления сведений по итогам 2024 года (должна быть представлена форма с типом сведений «Исходная» за 2024г.)
Спасибо!