Добрый день. Как настроить в 1Зуп дополнительные дни отпуска сотруднику инвалиду 2 группы ?
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Для сотрудников-инвалидов ежегодный основной оплачиваемый отпуск составляет не менее 30 календарных дней (ст. 23 Федерального закона №181-ФЗ).
Это не дополнительный отпуск, а увеличенная продолжительность основного отпуска.
В программе это настраивается изменением права на отпуск.
Оформим документ Кадровый перевод только с одним флажком «Изменить право на отпуск» и изменим Основной отпуск на 30 дней. Это установит новые права на удлиненный отпуск начиная с текущей даты.
Предлагаю Вам посмотреть материал по ссылке Ежегодные отпуска (законодательство) .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.
Спасибо
Была рада помочь! С наступающим праздником Вас! Хорошей весны! 🌺🌺🌺