Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, если сотрудник, который оформлен на дистанционный договор в России, переезжаеет в другую страну, как будет расчитываться НДФЛ?
Спасибо
Все комментарии (1)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Для лиц, работающих удаленно из-за рубежа по трудовым договорам, независимо от налогового статуса вознаграждения и другие выплаты, полученные ими за выполнение трудовых обязанностей, будут считаться доходами от источников в РФ и облагаться по общим ставкам (пп. 6.2 п. 1 ст. 208 НК РФ):
— 13% — если сумма налоговых баз за год равна или меньше 5 млн руб.
— 15% — если годовой доход превысил 5 млн руб.
Для таких работников утвержден новый статус для заграничных дистанционных сотрудников, которые утратили статус резидента с кодом 8 – Приказ ФНС от 19.09.2023 N ЕД-7-11/649@.
В ЗУП 3.1 для дистанционщиков, работающих за границей, предусмотрен специальный налоговый статус по НДФЛ — Дистанционный работник, не являющийся налоговым резидентом РФ.
Подробно об этом рассказываем здесь:
НДФЛ дистанционщиков за границей в ЗУП 3.1
Какие выплаты дистанционщиков-нерезидентов облагаются НДФЛ 13% (15%)?